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Bombardier US Aerostructures LLC : Salaires H-1B et parrainage
Bombardier US Aerostructures LLC a déposé 4 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 3. Salaire médian offert : $155 000.
Bombardier US Aerostructures LLC parraine-t-il les visas H-1B ?
Bombardier US Aerostructures LLC a déposé 4 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 3 juil. 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Structural Stress - Section Chief | 3 | $159 940 |
| Engineering Specialist | 1 | $118 455 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2024 | 2 | $155 000 |
| Ex.2025 | 2 | $141 668 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Structural Stress - Section Chief | $164 880 Niveau IV | Red Oak, TX | 3 juil. 2025 | 7 sept. 2025 | Certifié |
| Engineering Specialist | $118 455 Niveau II | Red Oak, TX | 1 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Structural Stress - Section Chief | $155 000 Niveau IV | Red Oak, TX | 19 juil. 2024 | 5 août 2024 | Certifié |
| Structural Stress - Section Chief | — Niveau IV | Red Oak, TX | 16 juil. 2024 | 5 août 2024 | Refusé |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).