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BridgeBio Services, Inc. : Salaires H-1B et parrainage
BridgeBio Services, Inc. a déposé 23 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 20. Salaire médian offert : $190 000.
BridgeBio Services, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
BridgeBio Services, Inc. a déposé 23 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 2 juin 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Scientist I, Downstream Process Development | 2 | $115 000 |
| Sr. Director, Regulatory Operations, Business Systems | 2 | $260 000 |
| Senior Manager, IT Business Systems | 2 | $179 816 |
| Program Manager | 2 | $149 350 |
| Scientist II | 2 | $145 600 |
| Director, Strategic Finance & Operations | 1 | $260 000 |
| Senior Director Internal Strategy | 1 | $325 000 |
| Sr. Project Manager, Medical Affairs | 1 | $180 000 |
| Director, IT Business Solutions Partner, Supply Chain | 1 | $240 000 |
| Director, Regulatory Affiars-CMC | 1 | $220 000 |
| Amyloidos Scientific Fellow (Fellowship) | 1 | $325 000 |
| VP, Strategic Finance | 1 | $325 000 |
| Senior Manager, Data Analytics & Forecasting | 1 | $194 834 |
| Senior Manager, IT Enterprise Applications | 1 | $190 000 |
| Senior Manager, IT Marketing Applications | 1 | $185 994 |
| Senior Manager, CMC Analytical Development | 1 | $163 800 |
| Associate Director, IT Business Systems R&D | 1 | $190 000 |
| Associate Director of IT, Medical Affairs | 1 | $200 000 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 4 | $260 000 |
| Ex.2024 | 7 | $230 000 |
| Ex.2025 | 3 | $194 834 |
| Ex.2026 | 9 | $185 994 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
- San Francisco, CA7
- Raleigh, NC4
- Palo Alto, CA4
- Frisco, TX2
- Mount Juliet, TN1
- Billerica, MA1
- New York, NY1
- Cary, NC1
- Hampton, NJ1
- Aliso Viejo, CA1
Professions
- Computer Systems Engineers/Architects7
- Chemical Engineers4
- Management Analysts2
- Logisticians2
- Operations Research Analysts1
- Project Management Specialists1
- Computer and Information Systems Managers1
- Regulatory Affairs Managers1
- Medical Scientists, Except Epidemiologists1
- Molecular and Cellular Biologists1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Associate Director of IT, Medical Affairs | $200 000–$230 000 Niveau IV | San Francisco, CA | 2 juin 2026 | 8 juin 2026 | Certifié |
| Associate Director, IT Business Systems R&D | $190 000–$215 100 Niveau IV | Aliso Viejo, CA | 1 juin 2026 | 4 juin 2026 | Certifié |
| Senior Manager, CMC Analytical Development | $163 800–$177 400 Niveau IV | Hampton, NJ | 6 mai 2026 | 12 mai 2026 | Certifié |
| Senior Manager, IT Marketing Applications | $185 994–$200 000 Niveau IV | San Francisco, CA | 28 avr. 2026 | 4 mai 2026 | Certifié |
| Program Manager | $153 700–$180 000 Niveau II | Palo Alto, CA | 6 avr. 2026 | 9 sept. 2026 | Certifié |
| Scientist II | $145 600 Niveau III | Raleigh, NC | 26 mars 2026 | 19 sept. 2026 | Certifié |
| Scientist II | $145 600 Niveau III | Raleigh, NC | 24 mars 2026 | 19 sept. 2026 | Retiré |
| Senior Manager, IT Enterprise Applications | $190 000 Niveau IV | Cary, NC | 9 déc. 2025 | 17 déc. 2025 | Certifié |
| Senior Manager, IT Business Systems | $185 994–$191 400 Niveau IV | San Francisco, CA | 20 nov. 2025 | 27 nov. 2025 | Certifié |
| Senior Manager, Data Analytics & Forecasting | $194 834–$205 000 Niveau IV | San Francisco, CA | 8 août 2025 | 18 août 2025 | Certifié |
| Program Manager | $145 000–$178 000 Niveau II | Palo Alto, CA | 13 mars 2025 | 4 sept. 2025 | Certifié |
| VP, Strategic Finance | $325 000–$400 000 Niveau IV | Palo Alto, CA | 13 déc. 2024 | 23 déc. 2024 | Certifié |
| Senior Manager, IT Business Systems | $173 638–$195 000 Niveau IV | San Francisco, CA | 3 sept. 2024 | 6 sept. 2024 | Certifié |
| Sr. Director, Regulatory Operations, Business Systems | $260 000–$270 000 Niveau IV | Frisco, TX | 28 mai 2024 | 3 juin 2024 | Certifié |
| Sr. Director, Regulatory Operations, Business Systems | $260 000–$270 000 Niveau IV | Frisco, TX | 21 mai 2024 | 27 mai 2024 | Refusé |
| Director, Regulatory Affiars-CMC | $220 000–$270 000 Niveau IV | Billerica, MA | 19 mars 2024 | 26 mars 2024 | Certifié |
| Amyloidos Scientific Fellow (Fellowship) | $325 000 E-3 · Niveau IV | New York, NY | 12 janv. 2024 | 12 févr. 2024 | Certifié |
| Sr. Project Manager, Medical Affairs | $180 000 Niveau IV | Mount Juliet, TN | 16 nov. 2023 | 4 déc. 2023 | Certifié |
| Director, IT Business Solutions Partner, Supply Chain | $240 000 Niveau III | San Francisco, CA | 12 oct. 2023 | 6 nov. 2023 | Certifié |
| Director, Strategic Finance & Operations | $260 000 Niveau IV | San Francisco, CA | 6 sept. 2023 | 25 sept. 2023 | Certifié |
| Senior Director Internal Strategy | $325 000 Niveau IV | Palo Alto, CA | 10 août 2023 | 14 déc. 2023 | Certifié |
| Scientist I, Downstream Process Development | $115 000 Niveau III | Raleigh, NC | 16 mai 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Scientist I, Downstream Process Development | $110 000 Niveau III | Raleigh, NC | 16 mai 2023 | 1 oct. 2023 | Retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).