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C2 Educational Systems, Inc. : Salaires H-1B et parrainage
C2 Educational Systems, Inc. a déposé 22 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 20. Salaire médian offert : $60 000.
C2 Educational Systems, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
C2 Educational Systems, Inc. a déposé 22 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 17 juin 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Demandes de carte verte (PERM) chez C2 Educational Systems, Inc. : 4 →
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Center Director | 21 | $60 000 |
| Associate Center Director | 1 | $67 725 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 5 | $57 000 |
| Ex.2024 | 7 | $62 400 |
| Ex.2025 | 5 | $58 406 |
| Ex.2026 | 5 | $65 936 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
- Fairfax, VA3
- Bethesda, MD3
- Rockville, MD3
- Redmond, WA2
- Irvine, CA1
- Bothell Way, WA1
- Vienna, VA1
- Diamond Bar, CA1
- Olney, MD1
- Frederick, MD1
- Pasadena, CA1
- Silver Spring, MD1
- Pleasanton, CA1
- Issaquah, WA1
- Sammamish, WA1
Professions
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Center Director | $60 000 Niveau I | Rockville, MD | 17 juin 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Center Director | $60 000 Niveau I | Rockville, MD | 29 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Center Director | $80 168 Niveau II | Sammamish, WA | 20 mai 2026 | 1 juin 2026 | Certifié |
| Center Director | $65 936 Niveau I | Fairfax, VA | 1 nov. 2025 | 23 janv. 2026 | Certifié |
| Center Director | $65 936 Niveau I | Fairfax, VA | 30 sept. 2025 | 23 janv. 2026 | Certifié |
| Center Director | $74 610 Niveau II | Pleasanton, CA | 9 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Center Director | $77 969 Niveau I | Issaquah, WA | 11 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Center Director | $56 650 Niveau I | Bethesda, MD | 31 juil. 2024 | 31 juil. 2024 | Certifié |
| Center Director | $58 350 Niveau I | Olney, MD | 21 mai 2024 | 15 oct. 2024 | Certifié, puis retiré |
| Associate Center Director | $67 725 Niveau I | Redmond, WA | 22 avr. 2024 | 20 mai 2024 | Certifié |
| Center Director | $56 650 Niveau I | Frederick, MD | 12 avr. 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Center Director | $68 557 Niveau I | Pasadena, CA | 12 avr. 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Center Director | $64 500 Niveau II | Diamond Bar, CA | 15 déc. 2023 | 2 janv. 2024 | Certifié |
| Center Director | $56 650 Niveau I | Bethesda, MD | 19 juin 2023 | 19 juin 2023 | Certifié, puis retiré |
| Center Director | $56 650 Niveau I | Bethesda, MD | 15 juin 2023 | 1 oct. 2023 | Retiré |
| Center Director | $58 406 Niveau I | Rockville, MD | 5 avr. 2023 | 30 sept. 2023 | Certifié, puis retiré |
| Center Director | $57 000 Niveau I | Bothell Way, WA | 4 avr. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Center Director | $58 406 Niveau I | Vienna, VA | 31 mars 2023 | 30 sept. 2023 | Retiré |
| Center Director | $56 650 Niveau I | Redmond, WA | 31 mars 2023 | 30 sept. 2023 | Certifié |
| Center Director | $58 406 Niveau I | Fairfax, VA | 13 janv. 2023 | 23 janv. 2023 | Certifié |
| Center Director | $62 400 Niveau II | Irvine, CA | 27 sept. 2022 | 27 sept. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Center Director | $58 350 Niveau I | Silver Spring, MD | 13 avr. 2022 | 1 oct. 2022 | Certifié, puis retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).