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Salaires H-1B pour Solution Architect 2 chez Capgemini America Inc
28 demandes de conditions de travail pour le poste Solution Architect 2 chez Capgemini America Inc. Salaire de base médian proposé $121 691 ; moitié centrale $100 854–$139 500.
Demandes (LCA)28
Salaire médian proposé$121 691
Moitié centrale des salaires$100 854–$139 500
Percentile 10 à 90$95 551–$149 175
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 9 | $98 904 |
| Ex.2024 | 5 | $140 000 |
| Ex.2025 | 5 | $134 616 |
| Ex.2026 | 8 | $134 593 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $139 000 Niveau II | Warren, OH | 4 mai 2026 | 6 mai 2026 | Certifié |
| $131 186 Niveau II | Exton, PA | 24 mars 2026 | 6 avr. 2026 | Certifié |
| $150 000 Niveau II | North Brunswick, NJ | 2 févr. 2026 | 4 févr. 2026 | Certifié |
| $138 000 Niveau II | Cypress, TX | 20 nov. 2025 | 8 déc. 2025 | Certifié |
| $121 691 Niveau II | West Chester, PA | 11 nov. 2025 | 17 nov. 2025 | Certifié |
| $121 691 Niveau II | West Chester, PA | 11 nov. 2025 | 17 nov. 2025 | Certifié |
| $127 900 Niveau II | Hillsboro, OR | 10 nov. 2025 | 18 nov. 2025 | Certifié |
| $109 140 Niveau II | Schenectady, NY | 3 juin 2025 | 18 juin 2025 | Certifié |
| $159 700 Niveau II | Cambridge, MA | 29 mai 2025 | 2 juin 2025 | Certifié, puis retiré |
| $115 825 Niveau II | Bloomington, IL | 5 mai 2025 | 23 sept. 2025 | Certifié |
| $153 750 Niveau II | Atlanta, GA | 5 mars 2025 | 18 mars 2025 | Certifié |
| $140 000 Niveau II | Farmington, CT | 29 janv. 2025 | 3 févr. 2025 | Certifié |
| $134 616 Niveau II | Novi, MI | 24 oct. 2024 | 28 mars 2025 | Certifié |
| $140 000 Niveau II | Atlanta, GA | 23 sept. 2024 | 8 oct. 2024 | Certifié |
| $102 700 Niveau II | Westchester, IL | 5 juin 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| $145 000 Niveau II | Greenville, SC | 31 mai 2024 | 4 juin 2024 | Certifié |
| $120 000 Niveau II | Chicago, IL | 25 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| $148 625 Niveau II | Irving, TX | 8 nov. 2023 | 15 nov. 2023 | Certifié |
| $99 008–$150 000 Niveau II | Atlanta, GA | 21 juin 2023 | 22 juin 2023 | Certifié |
| $95 160–$113 000 Niveau II | Bloomington, IL | 1 juin 2023 | 5 juin 2023 | Certifié |
| $95 160–$113 000 Niveau II | Bloomington, IL | 23 mai 2023 | 1 juin 2023 | Retiré |
| $98 904–$125 298 Niveau II | Irving, TX | 22 mai 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| $138 000 Niveau II | Houston, TX | 18 avr. 2023 | 5 mai 2023 | Certifié |
| $95 326–$113 000 Niveau II | Saint Paul, MN | 7 avr. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| $95 701–$117 255 Niveau II | Exton, PA | 6 avr. 2023 | 17 avr. 2023 | Certifié |
| $99 008–$116 000 Niveau II | Atlanta, GA | 21 déc. 2022 | 26 déc. 2022 | Certifié |
| $87 318–$100 000 Niveau II | Schenectady, NY | 27 oct. 2022 | 27 oct. 2022 | Certifié |
| $120 000 Niveau II | Burlington, MA | 19 oct. 2022 | 3 nov. 2022 | Certifié, puis retiré |
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Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).