Données salariales H1B

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Cerebral, Inc : Salaires H-1B et parrainage

Cerebral, Inc a déposé 4 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 4. Salaire médian offert : $217 500.

Demandes (LCA)4
Certifié4
Adresse de l'employeurWalnut, CA
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$217 500
Moitié centrale des salaires$203 750–$227 500
Percentile 10 à 90$192 500–$232 000

Cerebral, Inc parraine-t-il les visas H-1B ?

Cerebral, Inc a déposé 4 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 3 déc. 2024. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Senior Staff Mobile Engineer1$210 000
Principal Engineer1$225 000
Principal Product Manager1$185 000
Principal Engineer, Back End1$235 000

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20232$217 500
Ex.20252$210 000

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Principal Engineer, Back End$235 000
Niveau IV
Sunnyvale, CA3 déc. 202425 avr. 2025Certifié
Principal Product Manager$185 000
Niveau II
Brooklyn, NY3 déc. 202410 janv. 2025Certifié
Principal Engineer$225 000
Niveau IV
Vernon, CT3 janv. 20239 janv. 2023Certifié
Senior Staff Mobile Engineer$210 000
Niveau III
North Bergen, NJ23 nov. 20222 déc. 2022Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).