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CMC Materials, Inc. : Salaires H-1B et parrainage
CMC Materials, Inc. a déposé 9 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 9. Salaire médian offert : $114 899.
CMC Materials, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
CMC Materials, Inc. a déposé 9 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 22 sept. 2023. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Materials Engineer | 2 | $104 624 |
| SAP Data Technical Lead | 2 | $160 972 |
| Plant Manager | 1 | $156 998 |
| IT Applications Technical Analyst – BI and Analytics | 1 | $114 899 |
| Senior Financial Accountant | 1 | $95 000 |
| CMP Solutions Engineer | 1 | $95 000 |
| Principal IT Business Analyst | 1 | $126 500 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 7 | $114 899 |
| Ex.2025 | 2 | $119 868 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- Materials Engineers3
- Computer and Information Systems Managers2
- Architectural and Engineering Managers1
- Database Architects1
- Accountants and Auditors1
- Computer Systems Analysts1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| CMP Solutions Engineer | $95 000 Niveau II | Aurora, IL | 22 sept. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| SAP Data Technical Lead | $164 986 Niveau III | Aurora, IL | 12 sept. 2023 | 20 janv. 2024 | Certifié |
| Materials Engineer | $113 235 Niveau II | Hillsboro, OR | 6 avr. 2023 | 20 mai 2023 | Certifié, puis retiré |
| Senior Financial Accountant | $95 000 Niveau III | Aurora, IL | 31 mars 2023 | 12 sept. 2023 | Certifié |
| Plant Manager | $156 998–$165 000 Niveau I | Hollister, CA | 15 mars 2023 | 20 mars 2023 | Certifié |
| IT Applications Technical Analyst – BI and Analytics | $114 899 Niveau III | Aurora, IL | 27 févr. 2023 | 27 mars 2023 | Certifié |
| Materials Engineer | $96 013–$107 915 Niveau II | Hillsboro, OR | 18 oct. 2022 | 15 déc. 2022 | Certifié |
| SAP Data Technical Lead | $156 957 Niveau III | Aurora, IL | 11 oct. 2022 | 20 janv. 2023 | Certifié |
| Principal IT Business Analyst | $126 500 Niveau III | Hillsboro, OR | 18 août 2022 | 6 déc. 2022 | Certifié, puis retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).