Données salariales H1B

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CoreSphere, LLC : Salaires H-1B et parrainage

CoreSphere, LLC a déposé 5 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 5. Salaire médian offert : $159 170.

Demandes (LCA)5
Certifié5
Adresse de l'employeurBethesda, MD
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$159 170
Moitié centrale des salaires$155 005–$161 250
Percentile 10 à 90$149 002–$163 500

CoreSphere, LLC parraine-t-il les visas H-1B ?

CoreSphere, LLC a déposé 5 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 20 mars 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Senior Project Manager1$165 000
Sr. Technical Architect1$160 000
Senior Developer1$145 000
Salesforce Developer1—
Software Developer1$158 340

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20233$160 000
Ex.20241—
Ex.20251$158 340

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Software Developer$158 340
Niveau II
Bethesda, MD20 mars 20251 avr. 2025Certifié
Salesforce Developer—
Niveau II
Brunswick, MD19 juin 202415 nov. 2024Certifié
Senior Developer$145 000
Niveau II
Bethesda, MD1 févr. 202316 févr. 2023Certifié
Senior Project Manager$165 000
Niveau IV
Bethesda, MD14 nov. 20221 déc. 2022Certifié
Sr. Technical Architect$160 000
Niveau IV
Bethesda, MD16 août 20221 sept. 2022Certifié, puis retiré

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).