Données salariales H1B

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Crackle Plus, LLC : Salaires H-1B et parrainage

Crackle Plus, LLC a déposé 3 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 3. Salaire médian offert : $151 424.

Demandes (LCA)3
Certifié3
Adresse de l'employeurCos Cob, CT
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$151 424
Moitié centrale des salaires$135 712–$151 424
Percentile 10 à 90$126 285–$151 424

Crackle Plus, LLC parraine-t-il les visas H-1B ?

Crackle Plus, LLC a déposé 3 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 6 juil. 2023. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Principal Engineer2$151 424
QA Engineer1$120 000

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20233$151 424

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Principal Engineer$151 424
Niveau III
Santa Clarita, CA6 juil. 202321 juil. 2023Certifié
Principal Engineer$151 424
Niveau III
Cos Cob, CT29 juin 202221 juil. 2022Certifié, puis retiré
QA Engineer$120 000
Niveau III
Santa Monica, CA4 janv. 202111 janv. 2021Certifié, puis retiré

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).