Accueil › Employeurs › Crouse Health Hospitals, Inc.
Crouse Health Hospitals, Inc. : Salaires H-1B et parrainage
Crouse Health Hospitals, Inc. a déposé 11 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 11. Salaire médian offert : $82 160.
Crouse Health Hospitals, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
Crouse Health Hospitals, Inc. a déposé 11 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 16 avr. 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Registered Nurse - ICU | 3 | $81 120 |
| Registered Nurse - Cardiology Unit | 2 | $70 720 |
| Business Intelligence Analyst | 2 | $83 845 |
| Internist / Hospitalist | 1 | $225 000 |
| Registered Nurse (Telemetry Unit) | 1 | $82 160 |
| Registered Nurse | 1 | $82 160 |
| Registered Nurse - Neuroscience | 1 | $87 547 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 1 | $225 000 |
| Ex.2025 | 3 | $70 720 |
| Ex.2026 | 7 | $83 002 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Registered Nurse - Neuroscience | $87 547 Niveau I | Syracuse, NY | 16 avr. 2026 | 1 juin 2026 | Certifié |
| Business Intelligence Analyst | $83 845 Niveau II | Syracuse, NY | 14 avr. 2026 | 16 juin 2026 | Certifié |
| Business Intelligence Analyst | $83 845 Niveau II | Syracuse, NY | 7 avr. 2026 | 19 mai 2026 | Certifié |
| Registered Nurse - ICU | $81 120 Niveau II | Syracuse, NY | 27 janv. 2026 | 19 mai 2026 | Certifié |
| Registered Nurse | $82 160 Niveau II | Syracuse, NY | 27 janv. 2026 | 19 mai 2026 | Certifié |
| Registered Nurse - ICU | $88 670 temps partiel · Niveau II | Syracuse, NY | 24 déc. 2025 | 14 janv. 2026 | Certifié |
| Registered Nurse (Telemetry Unit) | $82 160 Niveau I | Syracuse, NY | 5 nov. 2025 | 1 déc. 2025 | Certifié |
| Registered Nurse - ICU | $88 670 temps partiel · Niveau II | Syracuse, NY | 6 août 2025 | 1 sept. 2025 | Certifié |
| Registered Nurse - Cardiology Unit | $70 720 Niveau I | Syracuse, NY | 12 nov. 2024 | 23 déc. 2024 | Certifié |
| Registered Nurse - Cardiology Unit | $70 720 Niveau I | Syracuse, NY | 13 sept. 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié, puis retiré |
| Internist / Hospitalist | $225 000 Niveau I | Syracuse, NY | 13 avr. 2023 | 1 juil. 2023 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).