Données salariales H1B

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Davies Ward Phillips & Vineberg LLP : Salaires H-1B et parrainage

Davies Ward Phillips & Vineberg LLP a déposé 6 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 6. Salaire médian offert : $225 000.

Demandes (LCA)6
Certifié6
Adresse de l'employeurNew York, NY
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$225 000
Moitié centrale des salaires$215 000–$225 000
Percentile 10 à 90$215 000–$231 000

Davies Ward Phillips & Vineberg LLP parraine-t-il les visas H-1B ?

Davies Ward Phillips & Vineberg LLP a déposé 6 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 26 mars 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Associate6$225 000

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20232$215 000
Ex.20241$225 000
Ex.20253$230 000

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Associate$235 000
Niveau II
New York, NY26 mars 20252 avr. 2025Certifié
Associate—
Niveau II
New York, NY24 févr. 20253 mars 2025Certifié
Associate$225 000
Niveau II
New York, NY5 févr. 202517 févr. 2025Certifié
Associate$225 000
Niveau II
New York, NY4 juin 20241 oct. 2024Certifié
Associate$215 000
Niveau II
New York, NY26 avr. 20231 oct. 2023Certifié
Associate$215 000
H-1B1 (Chili) · Niveau III
New York, NY22 nov. 202215 déc. 2022Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).