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Dayton Children's Hospital : Salaires H-1B et parrainage
Dayton Children's Hospital a déposé 9 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 8. Salaire médian offert : $166 752.
Dayton Children's Hospital parraine-t-il les visas H-1B ?
Dayton Children's Hospital a déposé 9 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 2 juin 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| ERP Workday Integration Analyst | 4 | $91 000 |
| Child/Pediatric Nephrologist | 1 | $239 905 |
| General Pediatrician | 1 | $246 413 |
| Pediatric Emergency Medicine Physician | 1 | $308 780 |
| Market Insight and Planning Analyst | 1 | $74 880 |
| Pediatric Urology Physician | 1 | $615 000 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 2 | $164 952 |
| Ex.2024 | 2 | $170 006 |
| Ex.2025 | 4 | $91 000 |
| Ex.2026 | 1 | $615 000 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- Computer Systems Engineers/Architects4
- Physicians, All Other2
- Pediatricians, General1
- Emergency Medicine Physicians1
- Data Scientists1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Pediatric Urology Physician | $615 000 Niveau IV | Dayton, OH | 2 juin 2026 | 1 août 2026 | Certifié |
| Pediatric Emergency Medicine Physician | $308 780 Niveau II | Dayton, OH | 3 avr. 2025 | 1 sept. 2025 | Certifié |
| Market Insight and Planning Analyst | $74 880–$79 040 Niveau II | Dayton, OH | 28 mars 2025 | 31 août 2025 | Certifié |
| ERP Workday Integration Analyst | $91 000–$125 000 Niveau II | Dayton, OH | 19 déc. 2024 | 6 janv. 2025 | Certifié |
| ERP Workday Integration Analyst | $90 000–$125 000 Niveau II | Aubrey, TX | 18 déc. 2024 | 6 janv. 2025 | Retiré |
| ERP Workday Integration Analyst | $93 600–$124 800 Niveau II | Dayton, OH | 3 avr. 2024 | 16 sept. 2024 | Certifié |
| General Pediatrician | $246 413 Niveau IV | Huber Heights, OH | 2 avr. 2024 | 1 juil. 2024 | Certifié, puis retiré |
| ERP Workday Integration Analyst | $90 000–$110 000 Niveau II | Miamisburg, OH | 14 juil. 2023 | 28 déc. 2023 | Certifié |
| Child/Pediatric Nephrologist | $239 905 Niveau III | Dayton, OH | 7 juin 2023 | 1 juil. 2023 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).