Données salariales H1B

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DB Franchising USA, LLC : Salaires H-1B et parrainage

DB Franchising USA, LLC a déposé 3 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 2. Salaire médian offert : $207 938.

Demandes (LCA)3
Certifié2
Adresse de l'employeurTempe, AZ
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$207 938
Moitié centrale des salaires$205 806–$210 070
Percentile 10 à 90$204 527–$211 349

DB Franchising USA, LLC parraine-t-il les visas H-1B ?

DB Franchising USA, LLC a déposé 3 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 27 mai 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Director of Cloud Foundations and Infrastructure2$203 674
Staff Engineer - Data Platforms1$212 202

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20263$207 938

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Staff Engineer - Data Platforms$212 202–$245 600
Niveau IV
Bothell, WA27 mai 202613 juil. 2026Certifié
Director of Cloud Foundations and Infrastructure$203 674–$256 425
Niveau IV
Tempe, AZ19 févr. 20261 mars 2026Certifié
Director of Cloud Foundations and Infrastructure$203 674–$256 425
Niveau IV
Tempe, AZ19 févr. 20261 mars 2026Retiré

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).