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Salaires H-1B pour Software Developer chez Dechen Consulting Group Inc
13 demandes de conditions de travail pour le poste Software Developer chez Dechen Consulting Group Inc. Salaire de base médian proposé $97 032 ; moitié centrale $94 026–$102 055.
Demandes (LCA)13
Salaire médian proposé$97 032
Moitié centrale des salaires$94 026–$102 055
Percentile 10 à 90$85 405–$102 190
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 2 | $85 405 |
| Ex.2024 | 3 | $97 032 |
| Ex.2025 | 5 | $97 032 |
| Ex.2026 | 1 | $102 190 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $102 190 Niveau II | Dearborn, MI | 26 mars 2026 | 13 sept. 2026 | Certifié |
| $102 190 Niveau II | Dearborn, MI | 30 juil. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $102 190 Niveau II | Dearborn, MI | 29 juil. 2025 | 1 oct. 2025 | Retiré |
| $135 200 Niveau II | Dearborn, MI | 2 juil. 2025 | 1 janv. 2026 | Certifié |
| $97 032 Niveau II | Dearborn, MI | 2 juin 2025 | 10 sept. 2025 | Certifié |
| $97 032 Niveau II | Dearborn, MI | 27 mai 2025 | 7 nov. 2025 | Certifié |
| $97 032–$114 400 Niveau II | Dearborn, MI | 1 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $97 032 Niveau II | Dearborn, MI | 17 sept. 2024 | 7 nov. 2024 | Certifié |
| $91 021 Niveau II | Farmington Hills, MI | 20 juin 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| $101 920 Niveau II | Madison, WI | 1 févr. 2024 | 1 févr. 2024 | Certifié |
| $85 405 Niveau II | Dearborn, MI | 20 avr. 2023 | 1 mai 2023 | Certifié |
| $85 405–$85 426 Niveau II | Dearborn, MI | 26 déc. 2022 | 26 déc. 2022 | Certifié |
| $85 405–$85 426 Niveau II | Dearborn, MI | 19 déc. 2022 | 19 déc. 2022 | Retiré |
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Autres postes chez Dechen Consulting Group Inc
- Software Engineer Senior$97 032
- Software Engineer$102 294
- Specialty Development Consultant/Expert$94 026
- Java Developer$114 691
- Senior Software Engineer$105 997
- Systems Analyst$89 814
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).