Données salariales H1B

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Designs for Health, Inc. : Salaires H-1B et parrainage

Designs for Health, Inc. a déposé 3 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 3. Salaire médian offert : $167 378.

Demandes (LCA)3
Certifié3
Adresse de l'employeurPalm Coast, FL
Salaire médian proposé$167 378
Moitié centrale des salaires$129 709–$167 378
Percentile 10 à 90$107 108–$167 378

Designs for Health, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

Designs for Health, Inc. a déposé 3 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 9 sept. 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Senior Manager - Finance & Commercial Projects1$92 040
Senior Vice President of Professional Sales1$167 378
Senior Vice President, Business Development1$167 378

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20241$92 040
Ex.20252$167 378

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Senior Vice President of Professional Sales$167 378–$278 000
E-3 · Niveau IV
Palm Coast, FL9 sept. 20251 oct. 2025Certifié
Senior Vice President, Business Development$167 378–$225 000
E-3 · Niveau IV
Palm Coast, FL1 août 20251 oct. 2025Certifié
Senior Manager - Finance & Commercial Projects$92 040–$110 000
E-3 · Niveau II
Chicago, IL6 oct. 202311 déc. 2023Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).