Données salariales H1B

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E.J. Basler Co. : Salaires H-1B et parrainage

E.J. Basler Co. a déposé 4 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 4. Salaire médian offert : $87 360.

Demandes (LCA)4
Certifié4
Adresse de l'employeurSchiller Park, IL
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$87 360
Moitié centrale des salaires$85 269–$96 133
Percentile 10 à 90$81 956–$111 474

E.J. Basler Co. parraine-t-il les visas H-1B ?

E.J. Basler Co. a déposé 4 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 10 juin 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Quality Engineer2$83 678
Quality Engineer Special Projects1$87 110
Director, Sales & Operations Planning1$121 701

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20231$79 747
Ex.20252$104 406
Ex.20261$87 610

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Quality Engineer$87 610
Niveau II
Schiller Park, IL10 juin 20261 oct. 2026Certifié
Quality Engineer Special Projects$87 110
Niveau II
Schiller Park, IL18 juin 20251 oct. 2025Certifié
Director, Sales & Operations Planning$121 701–$135 000
Niveau IV
Schiller Park, IL8 avr. 202513 mai 2025Certifié
Quality Engineer$79 747–$80 000
Niveau II
Schiller Park, IL13 juin 20231 oct. 2023Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).