Accueil › Employeurs › Earlytrade, Inc.
Earlytrade, Inc. : Salaires H-1B et parrainage
Earlytrade, Inc. a déposé 9 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 8. Salaire médian offert : $150 000.
Earlytrade, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
Earlytrade, Inc. a déposé 9 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 26 mai 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Chief Executive Officer - North America | 2 | $200 000 |
| Management Analyst - North America | 2 | $70 000 |
| Management Analyst | 1 | $70 000 |
| Chief Operating Officer - North America | 1 | $200 000 |
| Chief Executive Officer | 1 | $200 000 |
| Vice President of Revenue | 1 | $200 000 |
| Revenue Operations Manager | 1 | $100 000 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2024 | 1 | $70 000 |
| Ex.2025 | 6 | $200 000 |
| Ex.2026 | 2 | $150 000 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- Management Analysts3
- Chief Executives3
- Financial Managers1
- Sales Managers1
- Business Operations Specialists, All Other1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Revenue Operations Manager | $100 000 E-3 · Niveau II | Denver, CO | 26 mai 2026 | 1 juil. 2026 | Certifié |
| Vice President of Revenue | $200 000 E-3 · Niveau III | Denver, CO | 19 mars 2026 | 20 avr. 2026 | Certifié |
| Management Analyst - North America | $70 000 E-3 · Niveau I | Denver, CO | 23 juil. 2025 | 22 sept. 2025 | Certifié |
| Chief Operating Officer - North America | $200 000 E-3 · Niveau III | Denver, CO | 27 nov. 2024 | 1 avr. 2025 | Certifié |
| Chief Executive Officer - North America | $200 000 E-3 · Niveau I | Denver, CO | 12 nov. 2024 | 1 avr. 2025 | Certifié |
| Chief Executive Officer - North America | $200 000 E-3 · Niveau I | Denver, CO | 12 nov. 2024 | 1 avr. 2025 | Retiré |
| Chief Executive Officer | $200 000 E-3 · Niveau I | Denver, CO | 4 nov. 2024 | 1 avr. 2025 | Certifié, puis retiré |
| Management Analyst - North America | $70 000 E-3 · Niveau I | Denver, CO | 29 oct. 2024 | 1 févr. 2025 | Certifié |
| Management Analyst | $70 000 E-3 · Niveau I | Denver, CO | 16 oct. 2023 | 1 déc. 2023 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).