Données salariales H1B

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Eileen Fisher, Inc. : Salaires H-1B et parrainage

Eileen Fisher, Inc. a déposé 4 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 4. Salaire médian offert : $137 363.

Demandes (LCA)4
Certifié4
Adresse de l'employeurIrvington, NY
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$137 363
Moitié centrale des salaires$131 082–$141 580
Percentile 10 à 90$121 983–$146 962

Eileen Fisher, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

Eileen Fisher, Inc. a déposé 4 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 18 mai 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Technical Lead POS2$144 570
Business Intelligence Developer1$115 918
Senior Integration Architect/Developer1$136 136

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20231$138 590
Ex.20241$115 918
Ex.20251$136 136
Ex.20261$150 550

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Technical Lead POS$150 550–$173 866
Niveau IV
Irvington, NY18 mai 202611 nov. 2026Certifié
Senior Integration Architect/Developer$136 136–$162 386
Niveau IV
Irving, TX26 mars 202510 sept. 2025Certifié
Business Intelligence Developer$115 918–$142 563
Niveau II
Irvington, NY7 mai 20248 mai 2024Certifié
Technical Lead POS$138 590–$160 138
Niveau IV
Manalapan, NJ18 mai 202312 nov. 2023Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).