Données salariales H1B

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Emergent BioSolutions Inc. : Salaires H-1B et parrainage

Emergent BioSolutions Inc. a déposé 3 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 3. Salaire médian offert : $169 978.

Demandes (LCA)3
Certifié3
Adresse de l'employeurGaithersburg, MD
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$169 978
Moitié centrale des salaires$143 946–$197 496
Percentile 10 à 90$128 328–$214 007

Emergent BioSolutions Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

Emergent BioSolutions Inc. a déposé 3 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 1 nov. 2024. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Sr. Business Analyst, FTF1$169 978
Specialist, Quality Assurance1$117 915
Director, Corporate Development1$225 014

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20242$143 946
Ex.20251$225 014

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Director, Corporate Development$225 014
Niveau II
Bedford, MA1 nov. 202425 nov. 2024Certifié
Specialist, Quality Assurance$117 915
Niveau II
Gaithersburg, MD16 avr. 20241 mai 2024Certifié, puis retiré
Sr. Business Analyst, FTF$169 978
Niveau III
Gaithersburg, MD6 mars 20245 sept. 2024Certifié, puis retiré

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).