Données salariales H1B

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Entertainment Creative Group Productions, Inc. : Salaires H-1B et parrainage

Entertainment Creative Group Productions, Inc. a déposé 5 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 5. Salaire médian offert : $57 500.

Demandes (LCA)5
Certifié5
Adresse de l'employeurAtlanta, GA
Salaire médian proposé$57 500
Moitié centrale des salaires$57 500–$57 500
Percentile 10 à 90$56 409–$65 000

Entertainment Creative Group Productions, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

Entertainment Creative Group Productions, Inc. a déposé 5 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 3 mars 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Video Editor5$57 500

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20232$57 500
Ex.20241$57 500
Ex.20251$70 000
Ex.20261$55 682

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Video Editor$55 682–$70 000
H-1B1 (Chili) · Niveau II
Smyrna, GA3 mars 202630 mai 2026Certifié
Video Editor$70 000
H-1B1 (Chili) · Niveau II
Atlanta, GA1 oct. 20242 janv. 2025Certifié
Video Editor$57 500
H-1B1 (Chili) · Niveau II
Atlanta, GA22 janv. 20245 févr. 2024Certifié
Video Editor$57 500
H-1B1 (Chili) · Niveau II
Atlanta, GA17 févr. 202310 juin 2023Certifié
Video Editor$57 500
H-1B1 (Chili) · Niveau II
Atlanta, GA17 févr. 202310 juin 2023Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).