Données salariales H1B

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Entrata, Inc. : Salaires H-1B et parrainage

Entrata, Inc. a déposé 21 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 20. Salaire médian offert : $163 550.

Demandes (LCA)21
Certifié20
Adresse de l'employeurLehi, UT
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$163 550
Moitié centrale des salaires$141 018–$186 658
Percentile 10 à 90$120 460–$238 931

Entrata, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

Entrata, Inc. a déposé 21 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 30 avr. 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Demandes de carte verte (PERM) chez Entrata, Inc. : 3 →

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Senior Software Engineer4$158 000
Data Architect3$170 000
Product Manager2$150 000
Staff Software Engineer2$186 658
Database Administrator1$106 160
Senior Director of Engineering1$220 000
Data Engineer1$123 250
Senior Director, Engineering1$235 000
Principal Product Manager1$175 000
Software Engineer1$135 000
Data Scientist1$109 300
SVP of Engineering1$284 661
Senior Director of Engineering – Payments1$254 654
Sr. Database Administrator1$147 035

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20233$160 000
Ex.20247$170 000
Ex.20256$169 275
Ex.20265$147 035

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Sr. Database Administrator$147 035
Niveau IV
Lehi, UT30 avr. 202630 avr. 2026Certifié
Senior Director of Engineering – Payments$254 654
Niveau IV
Lehi, UT23 mars 202615 avr. 2026Certifié
Data Scientist$109 300–$174 100
Niveau I
Lehi, UT17 mars 20263 sept. 2026Certifié
SVP of Engineering$284 661
Niveau IV
Lehi, UT17 mars 202618 août 2026Certifié
Software Engineer$135 000
Niveau III
Lehi, UT19 déc. 202512 janv. 2026Certifié
Senior Software Engineer$163 550
Niveau IV
Lehi, UT27 août 202527 août 2025Certifié
Staff Software Engineer$193 335
Niveau IV
Lehi, UT26 juin 202530 juin 2025Certifié
Principal Product Manager$175 000
Niveau IV
Lehi, UT10 juin 202525 juin 2025Certifié
Staff Software Engineer$179 982–$227 500
Niveau IV
Lehi, UT5 juin 202523 juin 2025Certifié
Senior Software Engineer$156 000
Niveau IV
Lehi, UT3 juin 20253 juin 2025Certifié
Product Manager$150 000
Niveau IV
Lehi, UT25 févr. 20256 mars 2025Certifié
Senior Director, Engineering$235 000
Niveau IV
Lehi, UT16 sept. 20247 mars 2025Certifié
Data Architect$170 000
Niveau IV
Lehi, UT5 sept. 20241 janv. 2025Certifié
Data Architect$170 000
Niveau IV
Lehi, UT3 sept. 20242 janv. 2025Retiré
Product Manager$150 000
temps partiel · Niveau IV
Lehi, UT7 mai 202413 mai 2024Certifié
Senior Software Engineer$126 500
Niveau IV
Lehi, UT19 avr. 202416 août 2024Certifié
Data Architect$170 000
Niveau IV
Lehi, UT18 mars 202420 août 2024Certifié
Data Engineer$123 250
Niveau II
Lehi, UT13 févr. 202421 févr. 2024Certifié
Senior Director of Engineering$220 000
Niveau IV
Lehi, UT15 août 202321 août 2023Certifié
Database Administrator$106 160
Niveau II
Lehi, UT16 juin 20231 oct. 2023Certifié
Senior Software Engineer$160 000
Niveau III
Lehi, UT20 avr. 202324 avr. 2023Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).