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Essity North America Inc. : Salaires H-1B et parrainage
Essity North America Inc. a déposé 8 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 8. Salaire médian offert : $89 678.
Essity North America Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
Essity North America Inc. a déposé 8 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 26 janv. 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Laboratory Engineer | 1 | $70 112 |
| Senior BW Software Developer | 1 | $137 791 |
| Customer Planning and Analytics Associate | 1 | $80 547 |
| Sr. Production Scheduler | 1 | $85 344 |
| Manufacturing Engineer | 1 | $94 013 |
| Process Engineer | 1 | $84 828 |
| Sr. Continuous Improvement Engineer | 1 | $105 061 |
| Staff Engineer | 1 | $128 227 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 1 | $70 112 |
| Ex.2024 | 2 | $109 169 |
| Ex.2026 | 5 | $94 013 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- Industrial Engineers3
- Mechanical Engineers1
- Software Developers1
- Market Research Analysts and Marketing Specialists1
- Purchasing Agents, Except Wholesale, Retail, and Farm Products1
- Electronics Engineers, Except Computer1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Staff Engineer | $128 227 Niveau III | Dover, DE | 26 janv. 2026 | 2 févr. 2026 | Certifié |
| Process Engineer | $84 828 Niveau I | Dover, DE | 9 janv. 2026 | 1 févr. 2026 | Certifié |
| Manufacturing Engineer | $94 013 Niveau II | Dover, DE | 9 janv. 2026 | 1 févr. 2026 | Certifié |
| Sr. Continuous Improvement Engineer | $105 061 Niveau III | Dover, DE | 9 janv. 2026 | 1 févr. 2026 | Certifié |
| Sr. Production Scheduler | $85 344 Niveau III | Dover, DE | 9 janv. 2026 | 1 févr. 2026 | Certifié |
| Senior BW Software Developer | $137 791 Niveau III | Philadelphia, PA | 17 mai 2024 | 2 juil. 2024 | Certifié |
| Customer Planning and Analytics Associate | $80 547 Niveau III | Philadelphia, PA | 13 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Laboratory Engineer | $70 112 Niveau I | Philadelphia, PA | 9 juin 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).