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F.L. Smidth Inc. : Salaires H-1B et parrainage
F.L. Smidth Inc. a déposé 26 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 26. Salaire médian offert : $117 718.
F.L. Smidth Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
F.L. Smidth Inc. a déposé 26 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 1 sept. 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Control Systems Engineer | 2 | $102 458 |
| Deputy Manager, Process Optimization | 2 | $93 049 |
| R&D Project Manager | 2 | $128 859 |
| Lead Process Engineer | 2 | $135 000 |
| Product Manager – Reflux Flotation | 2 | $158 674 |
| Supply Chain Partner “ Milling, Mineshaft Systems & Hoisting | 2 | $145 167 |
| Electrical Controls Engineer | 1 | $98 000 |
| Minerals Processing Engineer | 1 | $117 718 |
| Field Service Engineer II (Automation) | 1 | $98 115 |
| Field Engineer II | 1 | $90 000 |
| Global Service Line Manager – Flotation Consumables | 1 | $170 000 |
| Purchaser, Procurement, Mining, Service, NAMER | 1 | $74 081 |
| Advanced Process Control Engineer | 1 | $130 000 |
| Lithium Key Commodity Director | 1 | $148 000 |
| IOD Project Manager | 1 | $120 295 |
| R&D/Product Development Engineer | 1 | $87 756 |
| Business Analyst “ Cloud Integration and Reporting | 1 | $70 000 |
| IOD Execution Manager | 1 | $129 854 |
| Global Service Specialist - Automation/Controls | 1 | $110 000 |
| Project Manager - Comminution Products | 1 | $109 388 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 8 | $98 058 |
| Ex.2024 | 7 | $135 000 |
| Ex.2025 | 9 | $129 854 |
| Ex.2026 | 2 | $117 878 |
Niveaux de salaire prévalent
- Niveau I (débutant)27 %
- Niveau II (qualifié)12 %
- Niveau III (expérimenté)27 %
- Niveau IV (pleinement compétent)35 %
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- Materials Engineers7
- Electrical Engineers4
- Chemical Engineers3
- Industrial Engineers3
- Supply Chain Managers2
- Sales Engineers1
- Purchasing Managers1
- Project Management Specialists1
- Architectural and Engineering Managers1
- Computer Systems Analysts1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Supply Chain Partner “ Milling, Mineshaft Systems & Hoisting | $145 167 Niveau III | Greenwood Village, CO | 1 sept. 2025 | 2 sept. 2025 | Certifié |
| Supply Chain Partner “ Milling, Mineshaft Systems & Hoisting | $145 167 Niveau III | Parker, CO | 15 août 2025 | 22 août 2025 | Certifié |
| Project Manager - Comminution Products | $109 388 Niveau IV | Midvale, UT | 16 juil. 2025 | 14 sept. 2025 | Certifié |
| R&D/Product Development Engineer | $87 756 Niveau III | Midvale, UT | 5 juin 2025 | 19 sept. 2025 | Certifié, puis retiré |
| Business Analyst “ Cloud Integration and Reporting | $70 000 Niveau I | Tucson, AZ | 4 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| IOD Execution Manager | $129 854 Niveau III | Midvale, UT | 28 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Global Service Specialist - Automation/Controls | $110 000 Niveau II | Midvale, UT | 20 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| IOD Project Manager | $120 295 Niveau I | Midvale, UT | 13 févr. 2025 | 20 avr. 2025 | Certifié |
| Product Manager – Reflux Flotation | $170 264 Niveau IV | Midvale, UT | 13 janv. 2025 | 18 mars 2025 | Certifié |
| Product Manager – Reflux Flotation | $147 084 Niveau IV | Midvale, UT | 18 déc. 2024 | 18 mars 2025 | Certifié |
| Control Systems Engineer | $104 655 Niveau II | Midvale, UT | 17 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Lithium Key Commodity Director | $148 000 Niveau IV | Midvale, UT | 23 avr. 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié, puis retiré |
| R&D Project Manager | $140 000 Niveau IV | Midvale, UT | 16 mars 2024 | 18 mars 2024 | Certifié |
| Lead Process Engineer | $135 000 H-1B1 (Chili) · Niveau IV | Midvale, UT | 14 mars 2024 | 4 avr. 2024 | Certifié |
| Lead Process Engineer | $135 000 H-1B1 (Chili) · Niveau IV | Midvale, UT | 27 févr. 2024 | 5 avr. 2024 | Certifié |
| Advanced Process Control Engineer | $130 000 Niveau IV | Midvale, UT | 29 janv. 2024 | 1 mars 2024 | Certifié |
| Global Service Line Manager – Flotation Consumables | $170 000 Niveau IV | Parker, CO | 22 nov. 2023 | 1 déc. 2023 | Certifié |
| Purchaser, Procurement, Mining, Service, NAMER | $74 081 Niveau I | Midvale, UT | 27 sept. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| R&D Project Manager | $117 718 Niveau III | Midvale, UT | 19 sept. 2023 | 10 oct. 2023 | Certifié |
| Minerals Processing Engineer | $117 718 Niveau III | Midvale, UT | 18 sept. 2023 | 10 oct. 2023 | Certifié |
| Field Service Engineer II (Automation) | $98 115 Niveau I | Kyle, TX | 28 août 2023 | 1 sept. 2023 | Certifié |
| Field Engineer II | $90 000 Niveau I | Allentown, PA | 24 août 2023 | 1 sept. 2023 | Certifié |
| Deputy Manager, Process Optimization | $93 049 Niveau I | Allentown, PA | 21 juin 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Deputy Manager, Process Optimization | $93 049 Niveau I | Allentown, PA | 7 juin 2023 | 14 juin 2023 | Certifié |
| Control Systems Engineer | $100 260 Niveau III | Midvale, UT | 16 juin 2022 | 1 oct. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Electrical Controls Engineer | $98 000 E-3 · Niveau II | Midvale, UT | 29 avr. 2021 | 19 août 2021 | Certifié, puis retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).