Données salariales H1B

Accueil › Employeurs › FilmTec Water USA, LLC

FilmTec Water USA, LLC : Salaires H-1B et parrainage

FilmTec Water USA, LLC a déposé 3 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 3. Salaire médian offert : $129 000.

Demandes (LCA)3
Certifié3
Adresse de l'employeurWilmington, DE
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$129 000
Moitié centrale des salaires$128 604–$130 738
Percentile 10 à 90$128 366–$131 780

FilmTec Water USA, LLC parraine-t-il les visas H-1B ?

FilmTec Water USA, LLC a déposé 3 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 7 mai 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Senior Research Engineer, Ion Exchange R&D1$132 475
Research and Development Investigator1$129 000
Senior Scientist/Engineer, Research & Development1$128 207

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20251$132 475
Ex.20262$128 604

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Senior Scientist/Engineer, Research & Development$128 207
Niveau III
Edina, MN7 mai 202615 mai 2026Certifié
Research and Development Investigator$129 000
Niveau III
Midland, MI30 avr. 20261 oct. 2026Certifié
Senior Research Engineer, Ion Exchange R&D$132 475
Niveau III
Wilmington, DE10 sept. 20251 oct. 2025Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).