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Salaires H-1B pour Software Engineer chez Foot Locker Corporate Services, Inc.
5 demandes de conditions de travail pour le poste Software Engineer chez Foot Locker Corporate Services, Inc.. Salaire de base médian proposé $100 000 ; moitié centrale $100 000–$100 000.
Demandes (LCA)5
Salaire médian proposé$100 000
Moitié centrale des salaires$100 000–$100 000
Percentile 10 à 90$100 000–$100 000
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 1 | $100 000 |
| Ex.2024 | 2 | $100 000 |
| Ex.2026 | 2 | $100 000 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $100 000 Niveau I | Irving, TX | 27 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $100 000 Niveau I | Irving, TX | 5 mars 2026 | 23 août 2026 | Certifié |
| $100 000 Niveau II | Plano, TX | 11 mars 2022 | 31 août 2022 | Certifié, puis retiré |
| $100 000 Niveau II | Cambridge, MA | 8 mars 2022 | 31 août 2022 | Certifié, puis retiré |
| $100 000 Niveau III | Camp Hill, PA | 14 janv. 2022 | 17 juin 2022 | Certifié, puis retiré |
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Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).