Données salariales H1B

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GIS Engineering, LLC : Salaires H-1B et parrainage

GIS Engineering, LLC a déposé 5 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 4. Salaire médian offert : $133 640.

Demandes (LCA)5
Certifié4
Adresse de l'employeurGalliano, LA
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$133 640
Moitié centrale des salaires$86 237–$180 100
Percentile 10 à 90$78 599–$186 040

GIS Engineering, LLC parraine-t-il les visas H-1B ?

GIS Engineering, LLC a déposé 5 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 28 avr. 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Director of Research & Technology1$176 800
Director1—
Engineer1$90 480
Director of Innovation Excellence1$190 000
Engineering Intern1$73 507

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20232$176 800
Ex.20253$90 480

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Engineering Intern$73 507
Niveau I
New Orleans, LA28 avr. 20251 oct. 2025Certifié
Engineer$90 480
Niveau I
Houma, LA21 mars 202521 août 2025Certifié
Director of Innovation Excellence$190 000
E-3 · Niveau IV
Baton Rouge, LA28 févr. 202525 juin 2025Certifié
Director of Research & Technology$176 800
E-3 · Niveau IV
Baton Rouge, LA17 mars 202325 juin 2023Certifié
Director$176 800
E-3 · Niveau IV
Baton Rouge, LA17 mars 202324 juin 2023Retiré

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).