Données salariales H1B

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Golden Bear Insurance Company : Salaires H-1B et parrainage

Golden Bear Insurance Company a déposé 4 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 4. Salaire médian offert : $144 904.

Demandes (LCA)4
Certifié4
Adresse de l'employeurStockton, CA
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$144 904
Moitié centrale des salaires$134 264–$164 684
Percentile 10 à 90$123 893–$191 510

Golden Bear Insurance Company parraine-t-il les visas H-1B ?

Golden Bear Insurance Company a déposé 4 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 1 avr. 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
AVP Guidewire Product Lead1$116 979
Information Systems Managers1$149 781
AVP Software Development Manager1$209 394
Guidewire Policy Center Architect1$140 026

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20231$116 979
Ex.20251$149 781
Ex.20262$174 710

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Guidewire Policy Center Architect$140 026
Niveau IV
Lewis Center, OH1 avr. 202620 avr. 2026Certifié
AVP Software Development Manager$209 394
Niveau IV
Prosper, TX30 mars 202613 sept. 2026Certifié
Information Systems Managers$149 781
Niveau IV
Aubrey, TX23 janv. 202530 janv. 2025Certifié
AVP Guidewire Product Lead$116 979
Niveau IV
Prosper, TX5 sept. 202313 sept. 2023Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).