Données salariales H1B

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Salaires H-1B pour Sr Subject Matter Expert (Support&Ops) chez HCL America Inc

39 demandes de conditions de travail pour le poste Sr Subject Matter Expert (Support&Ops) chez HCL America Inc. Salaire de base médian proposé $118 853 ; moitié centrale $112 017–$130 836.

Demandes (LCA)39
Salaire médian proposé$118 853
Moitié centrale des salaires$112 017–$130 836
Percentile 10 à 90$96 087–$136 431

Par année fiscale

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20251$117 500
Ex.202637$118 853

Demandes

Salaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
$117 218
Niveau II		Redmond, WA22 juin 202622 juin 2026Certifié
$123 692
Niveau II		Richardson, TX16 juin 202616 juin 2026Certifié
$127 088
Niveau II		Phoenix, AZ10 juin 202610 juin 2026Certifié
$132 143
Niveau II		Las Vegas, NV5 juin 20265 juin 2026Certifié
$96 087
Niveau II		Chattanooga, TN4 juin 20264 juin 2026Certifié
$118 853
Niveau II		New York, NY4 juin 20264 juin 2026Certifié
$117 560
Niveau II		Tempe, AZ4 juin 20264 juin 2026Certifié
$124 276
Niveau II		Chattanooga, TN4 juin 20264 juin 2026Certifié
$112 017
Niveau II		Dallas, TX4 juin 20264 juin 2026Certifié
$132 086
Niveau II		Highlands Ranch, CO4 juin 20264 juin 2026Certifié
$122 349
Niveau III		Dunwoody, GA19 mai 202619 mai 2026Certifié
$112 017
Niveau III		Dallas, TX5 mai 20265 mai 2026Certifié, puis retiré
$117 560
Niveau III		Tempe, AZ5 mai 20265 mai 2026Certifié, puis retiré
$132 143
Niveau III		Las Vegas, NV29 avr. 202629 avr. 2026Certifié, puis retiré
$62 587
Niveau II		Frisco, TX27 avr. 20261 oct. 2026Certifié
$127 088
Niveau III		Phoenix, AZ24 avr. 202624 avr. 2026Certifié, puis retiré
$110 177
Niveau III		Portland, OR20 avr. 202620 avr. 2026Certifié
$118 853
Niveau III		New York, NY16 avr. 202616 avr. 2026Certifié, puis retiré
$96 087
Niveau III		Chattanooga, TN15 avr. 202615 avr. 2026Certifié, puis retiré
$124 276
Niveau III		Chattanooga, TN10 avr. 202610 avr. 2026Certifié, puis retiré
$110 177
Niveau III		Portland, OR26 mars 202626 mars 2026Certifié, puis retiré
$132 086
Niveau III		Highlands Ranch, CO18 mars 202618 mars 2026Certifié, puis retiré
$137 564
Niveau III		Durham, NC5 mars 20265 mars 2026Certifié
$112 084
Niveau III		Frisco, TX23 févr. 202623 févr. 2026Certifié
$93 682
Niveau III		Columbus, IN20 févr. 202620 févr. 2026Certifié
$110 153
Niveau III		Chesterfield, MO19 févr. 202619 févr. 2026Certifié
$111 495
Niveau III		Frisco, TX3 févr. 20263 févr. 2026Certifié
$84 594
Niveau II		Winston-Salem, NC27 janv. 202627 janv. 2026Certifié
$123 421
Niveau III		Jacksonville, FL14 janv. 202614 janv. 2026Certifié
$139 623
Niveau III		Irvine, CA14 janv. 202614 janv. 2026Certifié
$119 736
Niveau III		Houston, TX6 janv. 20266 janv. 2026Certifié
$116 000
Niveau III		Atlanta, GA17 déc. 202517 déc. 2025Certifié
$135 945
Niveau III		Cumming, GA11 déc. 202511 déc. 2025Certifié
$132 258
Niveau III		Raritan, NJ20 nov. 202520 nov. 2025Certifié
$114 106
Niveau III		Frisco, TX14 nov. 202514 nov. 2025Certifié
$114 106
Niveau III		Frisco, TX13 nov. 202513 nov. 2025Retiré
$139 466
Niveau III		Newark, CA1 nov. 20251 nov. 2025Certifié
$139 466
Niveau II		Newark, CA29 sept. 202529 sept. 2025Certifié
$117 500
Niveau II		Highlands Ranch, CO15 sept. 202515 sept. 2025Certifié

Autres postes chez HCL America Inc

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).