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Health Services Advisory Group, Inc. : Salaires H-1B et parrainage
Health Services Advisory Group, Inc. a déposé 18 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 18. Salaire médian offert : $96 924.
Health Services Advisory Group, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
Health Services Advisory Group, Inc. a déposé 18 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 14 mai 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Demandes de carte verte (PERM) chez Health Services Advisory Group, Inc. : 4 →
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Analyst III | 5 | $97 848 |
| Sr. Survey Statistician | 3 | $113 880 |
| Analyst II | 3 | $85 800 |
| Analyst I | 2 | $77 864 |
| Health Informatics Specialist III | 2 | $87 624 |
| Business Intelligence (BI) Developer – Tableau | 1 | $96 000 |
| Applications Developer III | 1 | $114 072 |
| Associate Director, Business Intelligence | 1 | $152 352 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 6 | $93 000 |
| Ex.2024 | 3 | $97 848 |
| Ex.2025 | 5 | $99 552 |
| Ex.2026 | 4 | $90 300 |
Niveaux de salaire prévalent
- Niveau I (débutant)6 %
- Niveau II (qualifié)39 %
- Niveau III (expérimenté)22 %
- Niveau IV (pleinement compétent)33 %
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
- Chandler, AZ4
- Tallahassee, FL4
- Phoenix, AZ3
- New York, NY2
- Pittsburgh, PA2
- Gilbert, AZ1
- Richmond, TX1
- Lincoln, NE1
Professions
- Operations Research Analysts9
- Statisticians4
- Survey Researchers2
- Software Developers2
- Computer and Information Systems Managers1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Analyst II | $94 800 Niveau I | New York, NY | 14 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Sr. Survey Statistician | $118 440 Niveau III | Phoenix, AZ | 12 mai 2026 | 31 oct. 2026 | Certifié |
| Analyst II | $85 800 Niveau III | Lincoln, NE | 24 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Analyst II | $84 384 Niveau III | Pittsburgh, PA | 2 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Health Informatics Specialist III | $87 624 Niveau II | Chandler, AZ | 5 août 2025 | 14 déc. 2025 | Certifié |
| Analyst III | $99 552 Niveau III | Richmond, TX | 20 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Health Informatics Specialist III | $87 624 Niveau II | Chandler, AZ | 29 mai 2025 | 18 août 2025 | Certifié |
| Sr. Survey Statistician | $113 880 Niveau IV | Phoenix, AZ | 13 mai 2025 | 31 oct. 2025 | Certifié |
| Analyst III | $102 744 Niveau IV | Tallahassee, FL | 19 déc. 2024 | 16 mars 2025 | Certifié |
| Associate Director, Business Intelligence | $152 352 Niveau II | Gilbert, AZ | 5 févr. 2024 | 1 août 2024 | Certifié |
| Analyst III | $97 848 Niveau IV | Tallahassee, FL | 17 janv. 2024 | 16 mars 2024 | Certifié |
| Analyst III | $97 848 Niveau IV | Tallahassee, FL | 17 janv. 2024 | 16 mars 2024 | Certifié |
| Analyst I | $73 728 Niveau II | Pittsburgh, PA | 8 août 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Business Intelligence (BI) Developer – Tableau | $96 000 Niveau II | Chandler, AZ | 15 mai 2023 | 20 juin 2023 | Certifié |
| Analyst I | $82 000 Niveau II | New York, NY | 11 avr. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Analyst III | $90 000 Niveau IV | Tallahassee, FL | 4 avr. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Applications Developer III | $114 072 Niveau II | Chandler, AZ | 4 avr. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Sr. Survey Statistician | $105 414 Niveau IV | Phoenix, AZ | 26 mars 2023 | 1 juil. 2023 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).