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The Heil Co. : Salaires H-1B et parrainage
The Heil Co. a déposé 58 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 56. Salaire médian offert : $110 000.
Demandes (LCA)58
Certifié56
Adresse de l'employeurChattanooga, TN
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$110 000
Moitié centrale des salaires$97 466–$126 802
Percentile 10 à 90$91 187–$150 000
The Heil Co. parraine-t-il les visas H-1B ?
The Heil Co. a déposé 58 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 10 juin 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Demandes de carte verte (PERM) chez The Heil Co. : 12 →
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Manufacturing Engineer | 3 | $100 000 |
| Engineer III, Mechanical | 2 | $112 000 |
| DevOps Lead Engineer - KBGFJG232319-1 | 2 | $150 000 |
| Manufacturing Engineer Manager | 2 | $111 065 |
| Manufacturing Engineering Manager | 2 | $120 000 |
| Product Manager, FEL | 2 | $101 255 |
| AI Engineer III | 2 | $169 125 |
| Lead Data Developer - KBGFJG233157-1 | 1 | $135 000 |
| Advanced Development Engineer, Structures - KBGFJG206572-2 | 1 | $110 000 |
| Manager, Sustaining Engineering, Body Team - KBGFJG92448-5 | 1 | $132 500 |
| Test Engineer II - KBGFJG255380-1 | 1 | $85 000 |
| Application Systems Specialist | 1 | $85 483 |
| Senior Software Engineer - KBGFJG250829-1 | 1 | $140 000 |
| Manufacturing Engineer - KBGFJG251828-1 | 1 | $100 000 |
| Technical Projects Lead | 1 | $95 000 |
| Engineer IV Mechanical | 1 | $111 218 |
| Product Engineer II, Mechanical - KBGFJG262074-1 | 1 | $100 000 |
| Quality Engineer - KBGFJG276587-1 | 1 | $95 000 |
| Engineer I, Chassis Integration - KBGFJG271683-1 | 1 | $78 000 |
| Technical Services Engineer - KBGFJG78740-5 | 1 | $97 335 |
| Engineer III, Mechanical - KBGFJG267721-1 | 1 | $112 000 |
| Manufacturing Engineer, Common Body - KBGFJG289906-1 | 1 | $100 000 |
| Advanced Development Research Engineer Electrical - 3837-11 | 1 | $113 381 |
| Engineer III, Mechanical - KBGFJG267721-2 | 1 | $112 000 |
| Manufacturing Engineer [KBGFJG313015-1] | 1 | $95 000 |
| AI Engineer | 1 | $165 000 |
| AI Software Engineer - KBGFJG306259-1 | 1 | $165 000 |
| Electrical Prog. & Vehicle Control Systems Test Engineer II | 1 | $100 000 |
| Packaging Engineer | 1 | $100 000 |
| Manufacturing Engineer, Fixtures | 1 | $91 187 |
| Electrical Development Engineering Supervisor | 1 | $112 403 |
| AI Engineer II | 1 | $110 000 |
| Manufacturing Engineer, Common Body | 1 | $102 710 |
| Manager, Sustaining Engineering, Body Team | 1 | $132 122 |
| Software Engineer III | 1 | $148 526 |
| Advanced Development Engineer - Structures | 1 | $120 890 |
| Quality Assurance Engineer I, Digital | 1 | $106 662 |
| Lead Data Developer | 1 | $141 972 |
| Lead Quality Assurance Automation Engineer | 1 | $137 160 |
| Business Intelligence Engineer | 1 | $93 000 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 10 | $110 000 |
| Ex.2024 | 13 | $111 218 |
| Ex.2025 | 18 | $111 202 |
| Ex.2026 | 17 | $105 904 |
Niveaux de salaire prévalent
- Niveau I (débutant)7 %
- Niveau II (qualifié)35 %
- Niveau III (expérimenté)35 %
- Niveau IV (pleinement compétent)23 %
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- Industrial Engineers15
- Mechanical Engineers14
- Software Developers11
- Architectural and Engineering Managers4
- Data Scientists4
- Electrical Engineers3
- Software Quality Assurance Analysts and Testers2
- Industrial Production Managers2
- Software Developers, Applications1
- Sales Engineers1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Product Manager, FEL | $97 510–$120 000 Niveau II | Chattanooga, TN | 10 juin 2026 | 15 juin 2026 | Certifié |
| Manufacturing Engineer | $106 808–$120 000 Niveau IV | Fort Payne, AL | 2 juin 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Manager, Mechanical Dev. Engineering & Project Management | $125 029–$170 000 Niveau III | Fort Payne, AL | 5 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Test Engineer II | $91 010 Niveau II | Fort Payne, AL | 16 avr. 2026 | 21 sept. 2026 | Certifié |
| Manufacturing Engineer, 2nd Shift | $94 224–$120 000 Niveau III | Fort Payne, AL | 9 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| DevOps Engineer II | $105 000 Niveau II | Chattanooga, TN | 7 avr. 2026 | 20 avr. 2026 | Certifié |
| Business Process Analyst I | $62 000–$78 000 Niveau I | Chattanooga, TN | 19 mars 2026 | 24 mars 2026 | Certifié |
| Product Owner I | $115 000–$135 000 Niveau II | Richardson, TX | 18 mars 2026 | 23 mars 2026 | Certifié |
| Engineer II, Mechanical | $97 000 Niveau III | Fort Payne, AL | 17 déc. 2025 | 29 déc. 2025 | Certifié |
| Manufacturing Engineer Manager | $122 130–$140 000 Niveau III | Fort Payne, AL | 16 déc. 2025 | 24 févr. 2026 | Certifié |
| AI Engineer III | $169 125–$190 000 Niveau III | Austin, TX | 1 déc. 2025 | 22 déc. 2025 | Certifié |
| Manufacturing Engineer | $100 000–$120 000 Niveau III | Fort Payne, AL | 21 nov. 2025 | 5 janv. 2026 | Certifié |
| Engineer V | $124 363–$140 000 Niveau IV | Fort Payne, AL | 14 nov. 2025 | 25 mars 2026 | Certifié |
| Engineer IV | $124 363–$140 000 Niveau IV | Fort Payne, AL | 10 nov. 2025 | 25 mars 2026 | Retiré |
| AI Engineer III | $169 125–$190 000 Niveau III | Austin, TX | 6 nov. 2025 | 22 déc. 2025 | Certifié, puis retiré |
| DevOps Lead Engineer | $153 750 Niveau III | Chattanooga, TN | 6 nov. 2025 | 9 mars 2026 | Certifié |
| Product Manager, FEL | $105 000–$120 000 Niveau II | Fort Payne, AL | 4 nov. 2025 | 10 nov. 2025 | Certifié |
| Quality Assurance Engineer I, Digital | $106 662–$110 000 Niveau III | Austin, TX | 14 août 2025 | 20 août 2025 | Certifié |
| Manufacturing Engineering Manager | $120 000 Niveau IV | Fort Payne, AL | 12 août 2025 | 18 août 2025 | Certifié |
| Manufacturing Engineering Manager | $120 000 Niveau IV | Fort Payne, AL | 4 août 2025 | 18 août 2025 | Certifié, puis retiré |
| Lead Data Developer | $141 972 Niveau II | Old Bridge, NJ | 28 juil. 2025 | 17 déc. 2025 | Certifié |
| Lead Quality Assurance Automation Engineer | $137 160 Niveau III | Chattanooga, TN | 16 juil. 2025 | 1 déc. 2025 | Certifié |
| Business Intelligence Engineer | $93 000–$108 000 Niveau II | Chattanooga, TN | 27 juin 2025 | 14 juil. 2025 | Certifié |
| Electrical Development Engineering Supervisor | $112 403–$135 000 Niveau IV | Fort Payne, AL | 9 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| AI Engineer II | $110 000–$140 000 Niveau II | Austin, TX | 28 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Manufacturing Engineer | $91 187–$117 000 Niveau III | Fort Payne, AL | 22 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Manufacturing Engineer, Common Body | $102 710–$127 000 Niveau IV | Fort Payne, AL | 19 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Manager, Sustaining Engineering, Body Team | $132 122–$155 000 Niveau III | Fort Payne, AL | 8 mai 2025 | 30 sept. 2025 | Certifié |
| Software Engineer III | $148 526 Niveau III | Chattanooga, TN | 29 avr. 2025 | 21 oct. 2025 | Certifié |
| Manufacturing Engineer Manager | $100 000–$145 000 Niveau III | Fort Payne, AL | 17 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Advanced Development Engineer - Structures | $120 890–$135 000 Niveau IV | Fort Payne, AL | 11 avr. 2025 | 2 sept. 2025 | Certifié |
| Electrical Prog. & Vehicle Control Systems Test Engineer II | $100 000–$130 000 Niveau II | Fort Payne, AL | 24 mars 2025 | 7 avr. 2025 | Certifié |
| Packaging Engineer | $100 000–$140 000 Niveau III | Fort Payne, AL | 24 mars 2025 | 7 avr. 2025 | Certifié |
| Manufacturing Engineer, Fixtures | $91 187–$110 000 Niveau III | Fort Payne, AL | 6 mars 2025 | 7 avr. 2025 | Certifié |
| Advanced Development Research Engineer Electrical - 3837-11 | $113 381 Niveau IV | Fort Payne, AL | 16 sept. 2024 | 11 mars 2025 | Certifié |
| Engineer III, Mechanical - KBGFJG267721-2 | $112 000 Niveau II | Fort Payne, AL | 27 août 2024 | 5 sept. 2024 | Certifié |
| Manufacturing Engineer [KBGFJG313015-1] | $95 000–$105 000 Niveau III | Fort Payne, AL | 22 août 2024 | 4 sept. 2024 | Certifié |
| AI Engineer | $165 000 Niveau II | Chattanooga, TN | 31 juil. 2024 | 10 août 2024 | Certifié |
| AI Software Engineer - KBGFJG306259-1 | $165 000 Niveau II | Chattanooga, TN | 16 juil. 2024 | 18 juil. 2024 | Certifié |
| Manufacturing Engineer, Common Body - KBGFJG289906-1 | $100 000 Niveau II | Fort Payne, AL | 28 mai 2024 | 28 mai 2024 | Certifié |
| Quality Engineer - KBGFJG276587-1 | $95 000 Niveau II | Fort Payne, AL | 4 mars 2024 | 12 mars 2024 | Certifié |
| Engineer I, Chassis Integration - KBGFJG271683-1 | $78 000 Niveau II | Fort Payne, AL | 26 févr. 2024 | 25 juil. 2024 | Certifié |
| Technical Services Engineer - KBGFJG78740-5 | $97 335 Niveau I | Fort Payne, AL | 16 févr. 2024 | 31 juil. 2024 | Certifié |
| Engineer III, Mechanical - KBGFJG267721-1 | $112 000 Niveau II | Fort Payne, AL | 11 janv. 2024 | 16 janv. 2024 | Certifié |
| Engineer IV Mechanical | $111 218–$115 000 Niveau IV | Fort Payne, AL | 16 nov. 2023 | 27 nov. 2023 | Certifié |
| Product Engineer II, Mechanical - KBGFJG262074-1 | $100 000 Niveau II | Fort Payne, AL | 9 nov. 2023 | 20 nov. 2023 | Certifié |
| Test Engineer II - KBGFJG255380-1 | $85 000 Niveau II | Fort Payne, AL | 12 sept. 2023 | 21 sept. 2023 | Certifié |
| Senior Software Engineer - KBGFJG250829-1 | $140 000 Niveau III | Chattanooga, TN | 9 août 2023 | 15 août 2023 | Certifié, puis retiré |
| Manufacturing Engineer - KBGFJG251828-1 | $100 000 Niveau II | Fort Payne, AL | 8 août 2023 | 16 août 2023 | Certifié |
| Technical Projects Lead | $95 000–$100 000 Niveau I | Fort Payne, AL | 11 juil. 2023 | 24 juil. 2023 | Certifié |
| DevOps Lead Engineer - KBGFJG232319-1 | $150 000 Niveau III | Chattanooga, TN | 7 mars 2023 | 9 mars 2023 | Certifié |
| Lead Data Developer - KBGFJG233157-1 | $135 000 Niveau II | Chattanooga, TN | 3 mars 2023 | 10 mars 2023 | Certifié |
| DevOps Lead Engineer - KBGFJG232319-1 | $150 000 Niveau III | Chattanooga, TN | 28 févr. 2023 | 9 mars 2023 | Certifié, puis retiré |
| Advanced Development Engineer, Structures - KBGFJG206572-2 | $110 000 Niveau IV | Fort Payne, AL | 27 janv. 2023 | 30 janv. 2023 | Certifié |
| Manager, Sustaining Engineering, Body Team - KBGFJG92448-5 | $132 500 Niveau I | Fort Payne, AL | 25 janv. 2023 | 25 janv. 2023 | Certifié |
| Engineer III, Mechanical | $112 000–$120 000 Niveau IV | Fort Payne, AL | 5 oct. 2022 | 25 mars 2023 | Certifié |
| Engineer III, Mechanical | $112 000–$120 000 Niveau IV | Fort Payne, AL | 4 oct. 2022 | 25 mars 2023 | Retiré |
| Application Systems Specialist | $85 483 | Chattanooga, TN | 7 janv. 2021 | 30 avr. 2021 | Certifié, puis retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).