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Salaires H-1B pour Senior Full Stack Developer chez The Hertz Corporation
15 demandes de conditions de travail pour le poste Senior Full Stack Developer chez The Hertz Corporation. Salaire de base médian proposé $131 044 ; moitié centrale $123 614–$144 100.
Demandes (LCA)15
Salaire médian proposé$131 044
Moitié centrale des salaires$123 614–$144 100
Percentile 10 à 90$110 752–$149 987
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 2 | $116 212 |
| Ex.2024 | 4 | $125 923 |
| Ex.2025 | 8 | $144 100 |
| Ex.2026 | 1 | $111 675 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $111 675–$158 700 Niveau III | Mechanicsburg, PA | 5 nov. 2025 | 24 avr. 2026 | Certifié |
| $150 000 | Denver, CO | 3 juil. 2025 | 11 juil. 2025 | Certifié |
| $156 200 Niveau III | Des Plaines, IL | 18 avr. 2025 | 20 juil. 2025 | Certifié |
| $142 900 Niveau III | Estero, FL | 1 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $149 968 Niveau III | Davidson, NC | 24 févr. 2025 | 12 juil. 2025 | Certifié |
| $134 000 Niveau III | Des Plaines, IL | 20 févr. 2025 | 27 févr. 2025 | Certifié |
| $145 300 Niveau III | Davidson, NC | 30 janv. 2025 | 30 janv. 2025 | Certifié |
| $134 000 Niveau IV | St. Charles, MO | 22 nov. 2024 | 2 déc. 2024 | Certifié |
| $123 614–$144 560 Niveau III | Des Plaines, IL | 4 juin 2024 | 10 juin 2024 | Certifié, puis retiré |
| $128 232–$159 000 Niveau III | Davidson, NC | 15 févr. 2024 | 19 févr. 2024 | Certifié |
| $123 614–$155 000 Niveau III | Vernon Hills, IL | 29 janv. 2024 | 5 févr. 2024 | Certifié |
| $110 136–$170 000 Niveau III | Estero, FL | 5 déc. 2023 | 26 déc. 2023 | Certifié |
| $131 044–$159 968 | Bannockburn, IL | 18 oct. 2023 | 18 avr. 2024 | Certifié |
| $101 379–$155 000 Niveau III | Mechanicsburg, PA | 5 avr. 2023 | 24 avr. 2023 | Certifié |
| $131 044–$150 000 | Bannockburn, IL | 5 janv. 2023 | 9 janv. 2023 | Certifié |
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- Software Engineer II$135 498
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- Software Engineer ll$132 880
- Senior Data Engineer$144 000
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).