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Highspot, Inc. : Salaires H-1B et parrainage
Highspot, Inc. a déposé 58 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 57. Salaire médian offert : $197 913.
Demandes (LCA)58
Certifié57
Adresse de l'employeurSeattle, WA
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$197 913
Moitié centrale des salaires$176 507–$245 000
Percentile 10 à 90$156 410–$266 366
Highspot, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
Highspot, Inc. a déposé 58 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 8 mai 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Demandes de carte verte (PERM) chez Highspot, Inc. : 11 →
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Sr Software Development Engineer | 13 | $211 855 |
| Software Development Engineer | 4 | $182 861 |
| Software Development Engineer II | 4 | $180 002 |
| Sr. Backend Software Engineer, Content Experience | 3 | $197 913 |
| Sr. Engineering Manager | 3 | $275 000 |
| Software Developer II | 3 | $163 835 |
| Sr. Quality Assurance Engineer | 2 | $148 763 |
| Sr. Director, Product Design | 2 | $263 500 |
| Senior Backend Software Engineer, Training and Coaching | 2 | $183 750 |
| Sr. Engineering Manager, Training & Coaching | 2 | $260 000 |
| Sr. Software Development Engineer, Analytics | 2 | $190 000 |
| Product Designer | 2 | $153 500 |
| Sr. Director, Product Management | 1 | $260 000 |
| Software Engineer | 1 | $138 000 |
| Director of Engineering, Platform | 1 | $270 000 |
| Manager, Software Engineering | 1 | $241 815 |
| Sr. Manager, Engineering | 1 | $259 091 |
| Principal Software Development Engineer AI Machine Learning | 1 | $250 000 |
| Sr. Backend Engineer | 1 | $193 352 |
| Software Development Engineer II , Engagement | 1 | $143 923 |
| Sr. Engineering Manager, Ecosystems | 1 | $275 000 |
| Sr. Software Engineer | 1 | $208 484 |
| Principal Software Development Engineer | 1 | $195 000 |
| Sr. Product Manager, Analytics | 1 | $250 000 |
| Sr. Frontend Software Engineer | 1 | $205 850 |
| Senior Technical Account Manager | 1 | $175 363 |
| Software Engineer II | 1 | $151 719 |
| Sr. Director, Engineering | 1 | $295 592 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 11 | $195 000 |
| Ex.2024 | 14 | $203 198 |
| Ex.2025 | 29 | $199 484 |
| Ex.2026 | 4 | $225 754 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
- Seattle, WA40
- Weston, FL3
- Irvine, CA2
- McKinney, TX2
- Burlingame, CA1
- San Jose, CA1
- Bothell, WA1
- Redondo Beach, CA1
- Scottsdale, AZ1
- Frisco, TX1
- Irving, TX1
- Woodbridge, NJ1
- Fremont, CA1
- Chicago, IL1
- Weehawken, NJ1
Professions
- Software Developers40
- Computer and Information Systems Managers9
- Web and Digital Interface Designers3
- Software Quality Assurance Analysts and Testers2
- Commercial and Industrial Designers1
- Computer Systems Engineers/Architects1
- Computer Systems Analysts1
- Database Administrators1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Software Developer II | $176 507 Niveau III | Seattle, WA | 8 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Software Developer II | $162 633 Niveau II | Seattle, WA | 7 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Sr. Engineering Manager | $275 000 Niveau III | Seattle, WA | 12 févr. 2026 | 23 févr. 2026 | Certifié |
| Sr. Director, Product Design | $282 000 Niveau IV | Seattle, WA | 29 janv. 2026 | 9 févr. 2026 | Certifié |
| Software Development Engineer | $196 206 Niveau II | Seattle, WA | 19 sept. 2025 | 7 mars 2026 | Certifié |
| Sr Software Development Engineer | $263 944 Niveau IV | Seattle, WA | 15 sept. 2025 | 11 mars 2026 | Certifié |
| Sr Software Development Engineer | $237 000 Niveau IV | Seattle, WA | 13 août 2025 | 25 août 2025 | Certifié |
| Sr Software Development Engineer | $205 000 Niveau III | Seattle, WA | 7 août 2025 | 25 août 2025 | Certifié |
| Sr Software Development Engineer | $210 000 Niveau III | Seattle, WA | 17 juil. 2025 | 29 juil. 2025 | Certifié |
| Sr Software Development Engineer | $205 000 Niveau IV | Seattle, WA | 11 juin 2025 | 14 juil. 2025 | Certifié |
| Sr Software Development Engineer | $245 000 Niveau III | Seattle, WA | 30 mai 2025 | 30 juin 2025 | Certifié |
| Sr. Engineering Manager | $231 000 Niveau III | Seattle, WA | 28 mai 2025 | 16 juin 2025 | Certifié |
| Sr Software Development Engineer | $252 000 Niveau IV | Seattle, WA | 22 mai 2025 | 16 juin 2025 | Certifié |
| Sr Software Development Engineer | $225 721 Niveau III | Seattle, WA | 6 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Product Designer | $157 000 Niveau III | Seattle, WA | 6 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Sr Software Development Engineer | $171 554 Niveau III | Seattle, WA | 28 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Product Designer | $150 000 Niveau III | Seattle, WA | 28 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Software Engineer II | $151 719 Niveau II | Woodbridge, NJ | 24 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Sr. Director, Engineering | $295 592 Niveau IV | Fremont, CA | 17 avr. 2025 | 12 sept. 2025 | Certifié |
| Software Developer II | $163 835 Niveau II | Chicago, IL | 14 avr. 2025 | 15 août 2025 | Certifié |
| Software Development Engineer II | $190 166 Niveau III | Weehawken, NJ | 1 avr. 2025 | 12 avr. 2025 | Certifié |
| Sr. Product Manager, Analytics | $250 000 Niveau IV | Seattle, WA | 10 mars 2025 | 7 avr. 2025 | Certifié |
| Software Development Engineer | $180 524 Niveau III | Scottsdale, AZ | 10 mars 2025 | 21 août 2025 | Certifié |
| Sr. Backend Software Engineer, Content Experience | $202 762 Niveau IV | Weston, FL | 3 mars 2025 | 26 août 2025 | Certifié |
| Software Development Engineer II | $162 461 Niveau II | Seattle, WA | 14 févr. 2025 | 2 août 2025 | Certifié |
| Sr. Frontend Software Engineer | $205 850 Niveau IV | Frisco, TX | 11 févr. 2025 | 25 juil. 2025 | Certifié |
| Sr Software Development Engineer | $211 855 Niveau IV | Seattle, WA | 3 févr. 2025 | 3 août 2025 | Certifié |
| Senior Technical Account Manager | $175 363 Niveau IV | Irving, TX | 7 janv. 2025 | 19 mai 2025 | Certifié |
| Sr. Software Development Engineer, Analytics | $190 000 Niveau III | Seattle, WA | 9 déc. 2024 | 16 janv. 2025 | Certifié |
| Sr. Software Development Engineer, Analytics | $171 000 Niveau II | Seattle, WA | 4 déc. 2024 | 16 janv. 2025 | Retiré |
| Software Development Engineer II | $185 004 Niveau II | Redondo Beach, CA | 21 nov. 2024 | 2 avr. 2025 | Certifié |
| Principal Software Development Engineer | $195 000 Niveau IV | Seattle, WA | 7 nov. 2024 | 2 déc. 2024 | Certifié |
| Sr. Quality Assurance Engineer | $155 526 Niveau IV | Seattle, WA | 28 oct. 2024 | 28 avr. 2025 | Certifié |
| Sr. Engineering Manager | $275 000 Niveau III | Seattle, WA | 11 sept. 2024 | 7 oct. 2024 | Certifié |
| Sr. Software Engineer | $208 484 Niveau IV | Bothell, WA | 23 juil. 2024 | 23 déc. 2024 | Certifié |
| Sr Software Development Engineer | $220 000 Niveau IV | McKinney, TX | 20 juin 2024 | 8 juil. 2024 | Certifié |
| Software Development Engineer II | $175 000 Niveau III | Seattle, WA | 20 juin 2024 | 15 juil. 2024 | Certifié |
| Software Development Engineer | $185 198 Niveau IV | Seattle, WA | 3 juin 2024 | 12 oct. 2024 | Certifié |
| Sr. Backend Engineer | $193 352 | San Jose, CA | 30 avr. 2024 | 25 sept. 2024 | Certifié |
| Software Development Engineer II , Engagement | $143 923 Niveau II | Seattle, WA | 16 avr. 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Sr. Engineering Manager, Ecosystems | $275 000 Niveau III | Seattle, WA | 12 avr. 2024 | 6 mai 2024 | Certifié |
| Sr Software Development Engineer | $196 624 Niveau IV | Seattle, WA | 11 avr. 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Sr. Backend Software Engineer, Content Experience | $197 913 Niveau IV | Weston, FL | 14 mars 2024 | 6 juin 2024 | Certifié |
| Senior Backend Software Engineer, Training and Coaching | $183 750 Niveau III | Irvine, CA | 29 févr. 2024 | 30 août 2024 | Certifié |
| Sr. Manager, Engineering | $259 091 Niveau II | Seattle, WA | 10 janv. 2024 | 28 juin 2024 | Certifié |
| Principal Software Development Engineer AI Machine Learning | $250 000 Niveau IV | Seattle, WA | 2 janv. 2024 | 29 janv. 2024 | Certifié |
| Manager, Software Engineering | $241 815 Niveau III | Seattle, WA | 27 sept. 2023 | 15 mars 2024 | Certifié |
| Director of Engineering, Platform | $270 000 Niveau III | Seattle, WA | 12 sept. 2023 | 2 oct. 2023 | Certifié |
| Sr. Engineering Manager, Training & Coaching | $260 000 Niveau IV | Seattle, WA | 28 juil. 2023 | 7 août 2023 | Certifié |
| Software Development Engineer | $166 460 Niveau III | Seattle, WA | 24 juil. 2023 | 20 août 2023 | Certifié |
| Sr. Engineering Manager, Training & Coaching | $260 000 Niveau IV | Seattle, WA | 20 juil. 2023 | 21 août 2023 | Certifié |
| Sr. Director, Product Design | $245 000 Niveau IV | Seattle, WA | 23 mai 2023 | 5 juin 2023 | Certifié |
| Senior Backend Software Engineer, Training and Coaching | $183 750 Niveau II | Irvine, CA | 19 avr. 2023 | 27 avr. 2023 | Certifié |
| Software Engineer | $138 000 Niveau II | Seattle, WA | 5 avr. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Sr Software Development Engineer | $195 000 Niveau IV | McKinney, TX | 30 mars 2023 | 10 avr. 2023 | Certifié |
| Sr. Director, Product Management | $260 000 Niveau IV | Burlingame, CA | 9 déc. 2022 | 14 déc. 2022 | Certifié |
| Sr. Backend Software Engineer, Content Experience | $191 800 Niveau IV | Weston, FL | 11 nov. 2022 | 18 nov. 2022 | Certifié |
| Sr. Quality Assurance Engineer | $142 000 Niveau IV | Seattle, WA | 4 nov. 2022 | 14 nov. 2022 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).