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HockeyStack, Inc. : Salaires H-1B et parrainage
HockeyStack, Inc. a déposé 11 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 11. Salaire médian offert : $130 250.
HockeyStack, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
HockeyStack, Inc. a déposé 11 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 4 mai 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Software Engineer | 4 | $130 250 |
| Data Analyst | 2 | $99 078 |
| Founding Backend Engineer | 1 | $113 443 |
| Growth Lead | 1 | $133 682 |
| Head of Business Operations | 1 | $230 000 |
| Senior Product Manager | 1 | $200 000 |
| Finance, Operations and Strategy Associate | 1 | $125 000 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2025 | 4 | $130 250 |
| Ex.2026 | 7 | $125 000 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- Software Developers5
- Data Scientists2
- Marketing Managers1
- Market Research Analysts and Marketing Specialists1
- General and Operations Managers1
- Financial and Investment Analysts1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Software Engineer | $120 000–$210 000 Niveau II | St. Petersburg, FL | 4 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Senior Product Manager | $200 000–$300 000 Niveau IV | San Francisco, CA | 4 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Data Analyst | $100 000–$150 000 Niveau II | San Francisco, CA | 4 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Software Engineer | $165 000–$215 000 Niveau II | San Francisco, CA | 4 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Finance, Operations and Strategy Associate | $125 000–$215 000 Niveau II | San Francisco, CA | 4 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Head of Business Operations | $230 000–$290 000 Niveau IV | San Francisco, CA | 4 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Software Engineer | $130 250–$190 000 Niveau I | San Francisco, CA | 7 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Data Analyst | $98 155–$130 000 Niveau I | San Francisco, CA | 7 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié, puis retiré |
| Software Engineer | $130 250–$176 400 Niveau I | San Francisco, CA | 6 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Growth Lead | $133 682–$190 000 E-3 · Niveau I | San Francisco, CA | 13 déc. 2024 | 15 janv. 2025 | Certifié, puis retiré |
| Founding Backend Engineer | $113 443–$190 000 H-1B1 (Singapour) · Niveau I | San Francisco, CA | 20 juin 2024 | 27 juin 2024 | Certifié, puis retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).