Données salariales H1B

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HP Pelzer Automotive Systems Inc. : Salaires H-1B et parrainage

HP Pelzer Automotive Systems Inc. a déposé 5 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 5. Salaire médian offert : $115 000.

Demandes (LCA)5
Certifié5
Adresse de l'employeurTroy, MI
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$115 000
Moitié centrale des salaires$115 000–$138 901
Percentile 10 à 90$105 033–$142 235

HP Pelzer Automotive Systems Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

HP Pelzer Automotive Systems Inc. a déposé 5 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 2 juil. 2024. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Demandes de carte verte (PERM) chez HP Pelzer Automotive Systems Inc. : 6 →

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Tooling Engineer2$141 679
Acoustical Engineer2$115 000
CAD Product Design Engineer1$98 389

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20231$138 901
Ex.20244$115 000

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
CAD Product Design Engineer$98 389
Niveau II
Troy, MI2 juil. 202414 juil. 2024Certifié
Tooling Engineer$144 457
Niveau IV
Troy, MI27 juin 20249 sept. 2024Certifié
Acoustical Engineer$115 000
Niveau II
Troy, MI10 mai 20241 oct. 2024Certifié
Acoustical Engineer$115 000
Niveau II
Troy, MI10 mai 20241 oct. 2024Certifié
Tooling Engineer$138 901
Niveau IV
Troy, MI10 août 20239 sept. 2023Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).