Données salariales H1B

Accueil › Employeurs › InDebted USA, Inc.

InDebted USA, Inc. : Salaires H-1B et parrainage

InDebted USA, Inc. a déposé 5 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 5. Salaire médian offert : $137 300.

Demandes (LCA)5
Certifié5
Adresse de l'employeurLas Vegas, NV
Salaire médian proposé$137 300
Moitié centrale des salaires$136 000–$215 000
Percentile 10 à 90$118 600–$302 000

InDebted USA, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

InDebted USA, Inc. a déposé 5 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 12 mai 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Software Engineer3$136 000
Chief Executive Officer1$360 000
Vice President of Data, USA1$215 000

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20231$107 000
Ex.20243$137 300
Ex.20251$215 000

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Vice President of Data, USA$215 000
E-3 · Niveau IV
Austin, TX12 mai 20251 juil. 2025Certifié
Software Engineer$137 300
H-1B1 (Singapour) · Niveau II
Seattle, WA9 sept. 202415 nov. 2024Certifié
Software Engineer$136 000
H-1B1 (Singapour) · Niveau II
Seattle, WA8 févr. 202419 mars 2024Certifié
Chief Executive Officer$360 000
E-3
Las Vegas, NV19 oct. 202314 nov. 2023Certifié
Software Engineer$107 000
H-1B1 (Singapour) · Niveau I
Seattle, WA28 févr. 202320 mars 2023Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).