Données salariales H1B

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INIT Innovations in Transportation, Inc. : Salaires H-1B et parrainage

INIT Innovations in Transportation, Inc. a déposé 4 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 3. Salaire médian offert : $149 638.

Demandes (LCA)4
Certifié3
Adresse de l'employeurChesapeake, VA
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$149 638
Moitié centrale des salaires$149 638–$176 274
Percentile 10 à 90$149 638–$192 255

INIT Innovations in Transportation, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

INIT Innovations in Transportation, Inc. a déposé 4 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 4 déc. 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Senior Systems Engineer2$149 638
Chief Operating Officer, Eastern Region1$202 909
Senior Software Engineer1—

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20241$202 909
Ex.20252$149 638
Ex.20261$149 638

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Senior Systems Engineer$149 638
Niveau II
Atlanta, GA4 déc. 20254 déc. 2025Certifié
Senior Systems Engineer$149 638
Niveau II
Seattle, WA27 mai 20251 oct. 2025Certifié
Senior Software Engineer$149 638
Niveau II
Seattle, WA22 mai 20251 oct. 2025Retiré
Chief Operating Officer, Eastern Region$202 909
Niveau III
Chesapeake, VA24 avr. 202417 août 2024Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).