Données salariales H1B

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Innophase, Inc. : Salaires H-1B et parrainage

Innophase, Inc. a déposé 19 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 18. Salaire médian offert : $145 000.

Demandes (LCA)19
Certifié18
Adresse de l'employeurSan Diego, CA
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$145 000
Moitié centrale des salaires$112 698–$168 500
Percentile 10 à 90$104 622–$188 159

Innophase, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

Innophase, Inc. a déposé 19 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 27 avr. 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Demandes de carte verte (PERM) chez Innophase, Inc. : 4 →

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Senior Engineer, Digital Design3$158 000
Sr. Staff Engineer, Physical Design2$200 000
Digital Design Engineer2$112 816
Senior Engineer, Wireless Systems1$140 000
Application Engineer1$105 000
Senior RF Bench Test Engineer1$112 400
Staff Engineer, FPGA System Design1$175 000
Engineer, Digital Design1$99 445
Senior Staff Engineer, RFIC Design1$183 600
Senior Product and Test Engineer1$133 000
Senior Mixed Signal Design Engineer1$113 590
Staff Embedded Firmware Engineer1$172 000
Staff Engineer, Digital Design1$156 853
Senior Staff Engineer, FPGA System Design1$198 797
Engineer, System Integration Test1$103 740

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20235$126 200
Ex.20244$162 500
Ex.20256$124 140
Ex.20264$157 426

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Engineer, System Integration Test$103 740
Niveau I
San Diego, CA27 avr. 20261 oct. 2026Certifié
Senior Staff Engineer, FPGA System Design$198 797
Niveau IV
Irvine, CA20 avr. 20261 oct. 2026Certifié
Staff Engineer, Digital Design$156 853
Niveau II
San Jose, CA10 avr. 20261 oct. 2026Certifié
Senior Engineer, Digital Design$158 000
Niveau III
Irvine, CA29 sept. 202525 oct. 2025Certifié
Senior Product and Test Engineer$133 000
Niveau II
San Diego, CA2 juin 20251 oct. 2025Certifié
Digital Design Engineer$110 352
Niveau II
San Diego, CA2 juin 20251 oct. 2025Certifié
Senior Mixed Signal Design Engineer$113 590
Niveau II
San Diego, CA2 juin 20251 oct. 2025Certifié
Digital Design Engineer$115 281
Niveau I
San Diego, CA29 mai 20251 oct. 2025Certifié
Senior Engineer, Digital Design$158 000
Niveau III
Irvine, CA30 avr. 20254 mai 2025Certifié
Staff Embedded Firmware Engineer$172 000
Niveau IV
San Diego, CA30 avr. 202519 mai 2025Certifié
Senior Staff Engineer, RFIC Design$183 600
Niveau IV
San Diego, CA22 août 202425 oct. 2024Certifié
Staff Engineer, FPGA System Design$175 000
Niveau IV
Irvine, CA6 juin 202424 juin 2024Certifié
Engineer, Digital Design$99 445
Niveau I
San Jose, CA15 mai 20241 oct. 2024Certifié
Senior Engineer, Digital Design$150 000
Niveau II
San Jose, CA22 déc. 202315 janv. 2024Certifié
Senior RF Bench Test Engineer$112 400
Niveau II
San Diego, CA22 août 20231 oct. 2023Certifié
Application Engineer$105 000
Niveau II
San Diego, CA16 juin 20231 oct. 2023Certifié
Senior Engineer, Wireless Systems$140 000
Niveau II
San Jose, CA7 mars 202322 mars 2023Certifié
Sr. Staff Engineer, Physical Design$200 000
Niveau IV
Austin, TX22 nov. 20225 déc. 2022Certifié
Sr. Staff Engineer, Physical Design$2 000 000
Niveau IV
Austin, TX18 nov. 20225 déc. 2022Refusé

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).