Données salariales H1B

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Intrinsic LLC : Salaires H-1B et parrainage

Intrinsic LLC a déposé 6 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 6. Salaire médian offert : $96 717.

Demandes (LCA)6
Certifié6
Adresse de l'employeurDenver, CO
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$96 717
Moitié centrale des salaires$84 858–$111 625
Percentile 10 à 90$82 000–$165 250

Intrinsic LLC parraine-t-il les visas H-1B ?

Intrinsic LLC a déposé 6 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 24 févr. 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Senior Associate4$96 717
Intrinsic LLC1$82 000
Director1$215 000

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20241$100 000
Ex.20253$82 000
Ex.20262$165 250

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Senior Associate$115 500
E-3 · Niveau III
Denver, CO24 févr. 20268 avr. 2026Certifié
Director$215 000
Niveau II
Northbrook, IL31 oct. 202510 nov. 2025Certifié
Senior Associate$93 434
Niveau II
Denver, CO28 avr. 20251 oct. 2025Certifié
Senior Associate$82 000
Niveau I
Denver, CO14 avr. 20251 oct. 2025Certifié, puis retiré
Intrinsic LLC$82 000
Niveau I
Denver, CO7 avr. 20251 oct. 2025Certifié, puis retiré
Senior Associate$100 000–$125 000
E-3 · Niveau II
Denver, CO15 mars 20248 avr. 2024Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).