Données salariales H1B

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ISVision North America Technologies, Inc. : Salaires H-1B et parrainage

ISVision North America Technologies, Inc. a déposé 4 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 4. Salaire médian offert : $87 277.

Demandes (LCA)4
Certifié4
Adresse de l'employeurAuburn Hills, MI
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$87 277
Moitié centrale des salaires$86 536–$87 750
Percentile 10 à 90$85 764–$88 040

ISVision North America Technologies, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

ISVision North America Technologies, Inc. a déposé 4 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 6 mai 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Project Engineer2$87 912
Vision Engineer1$85 250
Vision and data scientist1$86 965

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20241$85 250
Ex.20252$87 912
Ex.20261$86 965

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Vision and data scientist$86 965
Niveau II
Auburn Hills, MI6 mai 20261 oct. 2026Certifié
Project Engineer$87 589–$102 000
Niveau II
Auburn Hills, MI11 mars 202517 mars 2025Certifié
Project Engineer$88 234–$102 000
Niveau II
Auburn Hills, MI10 mars 202517 mars 2025Certifié
Vision Engineer$85 250
Niveau II
Auburn Hills, MI20 mai 20241 oct. 2024Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).