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KriGen Pharmaceuticals LLC : Salaires H-1B et parrainage
KriGen Pharmaceuticals LLC a déposé 17 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 17. Salaire médian offert : $82 000.
KriGen Pharmaceuticals LLC parraine-t-il les visas H-1B ?
KriGen Pharmaceuticals LLC a déposé 17 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 6 juin 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Network and Computer System Manager | 2 | $85 000 |
| Engineer | 2 | $73 500 |
| Production Officer | 2 | $68 000 |
| Director, R&D for Pharmaceutical Product | 2 | $147 534 |
| Associate Manager, Production | 2 | $80 600 |
| Manager, Manufacturing | 2 | $82 000 |
| Quality Compliance Manager | 1 | $100 000 |
| Lead QC Chemist | 1 | $90 000 |
| QC Chemist | 1 | $70 000 |
| Head of Microbiology | 1 | $109 500 |
| Head, Microbiology | 1 | $109 500 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 4 | $87 500 |
| Ex.2024 | 1 | $70 000 |
| Ex.2026 | 12 | $81 300 |
Niveaux de salaire prévalent
- Niveau I (débutant)12 %
- Niveau II (qualifié)47 %
- Niveau III (expérimenté)24 %
- Niveau IV (pleinement compétent)18 %
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- Chemists8
- Network and Computer Systems Administrators2
- Electrical Engineers2
- Natural Sciences Managers2
- Microbiologists2
- Regulatory Affairs Managers1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Manager, Manufacturing | $82 000 Niveau III | Lillington, NC | 6 juin 2026 | 11 juin 2026 | Certifié |
| Associate Manager, Production | $80 600 Niveau II | Lillington, NC | 6 juin 2026 | 11 juin 2026 | Certifié |
| Head of Microbiology | $109 500 Niveau IV | Lillington, NC | 6 juin 2026 | 11 juin 2026 | Certifié |
| Director, R&D for Pharmaceutical Product | $147 534 Niveau II | Lillington, NC | 6 juin 2026 | 13 juin 2026 | Certifié |
| Engineer | $73 500 Niveau I | Lillington, NC | 5 juin 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Production Officer | $68 000 Niveau II | Lillington, NC | 5 juin 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Production Officer | $68 000 Niveau II | Lillington, NC | 3 juin 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié, puis retiré |
| Engineer | $73 500 Niveau I | Lillington, NC | 3 juin 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié, puis retiré |
| Associate Manager, Production | $80 600 Niveau II | Lillington, NC | 14 mai 2026 | 15 mai 2026 | Certifié, puis retiré |
| Head, Microbiology | $109 500 Niveau IV | Lillington, NC | 14 mai 2026 | 15 mai 2026 | Certifié, puis retiré |
| Manager, Manufacturing | $82 000 Niveau III | Lillington, NC | 14 mai 2026 | 15 mai 2026 | Certifié, puis retiré |
| Director, R&D for Pharmaceutical Product | $147 534 Niveau II | Lillington, NC | 14 mai 2026 | 15 mai 2026 | Certifié, puis retiré |
| QC Chemist | $70 000 Niveau II | Lillington, NC | 27 sept. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Quality Compliance Manager | $100 000 Niveau II | Lillington, NC | 7 sept. 2023 | 30 sept. 2023 | Certifié |
| Lead QC Chemist | $90 000 Niveau IV | Lillington, NC | 11 août 2023 | 30 sept. 2023 | Certifié |
| Network and Computer System Manager | $85 000 Niveau III | Lillington, NC | 13 juin 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Network and Computer System Manager | $85 000 Niveau III | Lillington, NC | 8 mai 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).