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LHP Data Analytic Solutions, LLC : Salaires H-1B et parrainage
LHP Data Analytic Solutions, LLC a déposé 15 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 13. Salaire médian offert : $98 842.
Un employeur dépendant H-1B a une forte proportion de travailleurs H-1B (par exemple 15 % ou plus d'un effectif de 51 personnes ou plus) et doit respecter des règles supplémentaires pour ne pas remplacer les travailleurs américains.
LHP Data Analytic Solutions, LLC parraine-t-il les visas H-1B ?
LHP Data Analytic Solutions, LLC a déposé 15 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 14 juil. 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Full Stack Developer | 3 | $98 842 |
| Senior Data Analytics Developer | 2 | $117 430 |
| Vice President of Engineering | 2 | $201 448 |
| Senior UI/UX Developer | 1 | $90 000 |
| IoT Solutions Developer | 1 | $104 737 |
| Analytics Developer | 1 | $70 219 |
| Data Science Developer | 1 | — |
| Data Analytics Developer | 1 | $82 181 |
| Data Analytics Developer (IoT) | 1 | $85 134 |
| IoT Consultant | 1 | $123 677 |
| Senior Telematics Engineer | 1 | $106 558 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 5 | $89 817 |
| Ex.2024 | 4 | $103 714 |
| Ex.2025 | 6 | $106 558 |
Niveaux de salaire prévalent
- Niveau I (débutant)13 %
- Niveau II (qualifié)60 %
- Niveau III (expérimenté)13 %
- Niveau IV (pleinement compétent)13 %
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
- Columbus, IN4
- DeKalb, IL2
- Windermere, FL2
- Pittsburgh, PA1
- Northville, MI1
- Bloomington, IN1
- Vancouver, WA1
- Aurora, IL1
- Hillsboro, OR1
- Seattle, WA1
Professions
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Vice President of Engineering | $201 448 Niveau IV | Windermere, FL | 14 juil. 2025 | 30 juil. 2025 | Certifié |
| Vice President of Engineering | $201 448 Niveau IV | Windermere, FL | 10 juil. 2025 | 30 juil. 2025 | Retiré |
| Senior Data Analytics Developer | $97 600 Niveau II | Columbus, IN | 27 juin 2025 | 11 sept. 2025 | Certifié |
| Senior Telematics Engineer | $106 558 Niveau II | DeKalb, IL | 27 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Senior Data Analytics Developer | $137 259 Niveau II | Seattle, WA | 18 nov. 2024 | 14 mai 2025 | Certifié |
| IoT Consultant | $123 677 Niveau III | Hillsboro, OR | 27 févr. 2024 | 31 mai 2024 | Certifié |
| Full Stack Developer | $102 690 Niveau II | Aurora, IL | 1 déc. 2023 | 18 déc. 2023 | Certifié |
| Data Analytics Developer (IoT) | $85 134 Niveau II | Bloomington, IN | 27 juil. 2023 | 19 août 2023 | Certifié |
| Full Stack Developer | $98 842 Niveau II | Vancouver, WA | 28 juin 2023 | 10 juil. 2023 | Certifié |
| IoT Solutions Developer | $104 737 Niveau II | Northville, MI | 8 juin 2023 | 2 nov. 2023 | Certifié, puis retiré |
| Analytics Developer | $70 219 Niveau I | Columbus, IN | 7 juin 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié, puis retiré |
| Data Science Developer | $70 219 Niveau I | Columbus, IN | 2 juin 2023 | 1 oct. 2023 | Retiré |
| Data Analytics Developer | $82 181 Niveau II | Columbus, IN | 15 mai 2023 | 14 août 2023 | Certifié |
| Full Stack Developer | $94 500 Niveau II | DeKalb, IL | 1 mai 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Senior UI/UX Developer | $90 000 Niveau III | Pittsburgh, PA | 3 nov. 2022 | 14 nov. 2022 | Certifié, puis retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).