Données salariales H1B

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LiveArea, Inc. : Salaires H-1B et parrainage

LiveArea, Inc. a déposé 5 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 5. Salaire médian offert : $156 566.

Demandes (LCA)5
Certifié5
Adresse de l'employeurColumbia, MD
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$156 566
Moitié centrale des salaires$121 225–$182 120
Percentile 10 à 90$93 546–$182 120

LiveArea, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

LiveArea, Inc. a déposé 5 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 1 oct. 2021. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
OMS Solution Architect2$182 120
SAP Technical Architect1$156 566
Email Marketing Quality Assurance Specialist1$75 094
Lead Systems Engineer1$121 225

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20235$156 566

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
OMS Solution Architect$182 120
Niveau III
Cumming, GA1 oct. 20211 oct. 2021Certifié, puis retiré
SAP Technical Architect$156 566
Niveau IV
Morrisville, NC3 sept. 202120 sept. 2021Certifié, puis retiré
Lead Systems Engineer$121 225
Niveau II
Fairfax, VA3 sept. 202120 sept. 2021Certifié, puis retiré
OMS Solution Architect$182 120
Niveau III
Huntersville, NC3 sept. 202120 sept. 2021Certifié, puis retiré
Email Marketing Quality Assurance Specialist$75 094
Niveau I
Plano, TX3 sept. 202120 sept. 2021Certifié, puis retiré

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).