Données salariales H1B

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Longmont Employee Assistance Program : Salaires H-1B et parrainage

Longmont Employee Assistance Program a déposé 3 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 2. Salaire médian offert : $44 564.

Demandes (LCA)3
Certifié2
Adresse de l'employeurLongmont, CO
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$44 564
Moitié centrale des salaires$42 292–$46 836
Percentile 10 à 90$40 928–$48 200

Longmont Employee Assistance Program parraine-t-il les visas H-1B ?

Longmont Employee Assistance Program a déposé 3 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 31 mars 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Therapist/Psycotherapy Counselor, LPCC2$40 019
Therapist/Psycotherapy Counselor, LPC1$49 109

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20241$40 019
Ex.20262$49 109

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Therapist/Psycotherapy Counselor, LPC$49 109–$58 510
Niveau I
Longmont, CO31 mars 202627 sept. 2026Certifié
Therapist/Psycotherapy Counselor, LPCC$49 109–$58 510
Niveau I
Longmont, CO31 mars 202627 sept. 2026Retiré
Therapist/Psycotherapy Counselor, LPCC$40 019–$58 510
Niveau I
Longmont, CO16 mai 20241 oct. 2024Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).