Données salariales H1B

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Salaires H-1B pour Associate Principal - Package Implementation chez LTIMindtree Limited

19 demandes de conditions de travail pour le poste Associate Principal - Package Implementation chez LTIMindtree Limited. Salaire de base médian proposé $106 122 ; moitié centrale $97 168–$140 300.

Demandes (LCA)19
Salaire médian proposé$106 122
Moitié centrale des salaires$97 168–$140 300
Percentile 10 à 90$89 140–$152 720

Par année fiscale

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20233$86 861
Ex.20244$122 750
Ex.20256$103 980
Ex.20266$132 698

Demandes

Salaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
$133 400
Niveau II
Phoenix, AZ21 mai 202627 mai 2026Certifié
$131 997–$149 960
Niveau II
Piscataway, NJ25 mars 202625 mars 2026Certifié
$151 800
Niveau II
New York, NY25 mars 20261 avr. 2026Certifié
$131 997–$149 960
Niveau II
Piscataway, NJ18 mars 202618 mars 2026Certifié
$147 200
Niveau III
Avon Lake, OH8 déc. 202512 déc. 2025Certifié
$129 230–$156 400
Niveau III
Morristown, NJ4 nov. 20254 nov. 2025Certifié
$106 122–$165 600
Niveau III
Urbandale, IA14 juil. 202514 juil. 2025Certifié
$174 800
Niveau II
Princeton, NJ30 juin 20257 juil. 2025Certifié
$96 034–$147 200
Niveau II
Sarasota, FL24 juin 202524 juin 2025Certifié
$105 997–$154 560
Niveau II
Frisco, TX27 mai 202527 mai 2025Certifié
$101 962–$165 600
Niveau III
Atlanta, GA23 mai 202523 mai 2025Certifié
$90 002–$156 400
Niveau II
Morristown, NJ31 janv. 202531 janv. 2025Certifié
$156 400
Niveau II
Mountlake Terrace, WA23 sept. 202427 sept. 2024Certifié
$147 200
Niveau II
Torrance, CA10 janv. 202418 janv. 2024Certifié
$98 301–$150 000
Niveau II
Houston, TX9 oct. 20239 oct. 2023Certifié
$98 301–$150 000
Niveau II
Houston, TX27 sept. 202327 sept. 2023Certifié
$89 710–$185 000
Niveau II
Charlotte, NC14 août 202314 août 2023Certifié
$86 861–$185 000
Niveau II
Charlotte, NC8 août 20238 août 2023Certifié
$72 966–$170 000
Niveau II
Irving, TX27 févr. 202327 févr. 2023Certifié

Autres postes chez LTIMindtree Limited

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).