Données salariales H1B

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McLaughlin & Stern, LLP : Salaires H-1B et parrainage

McLaughlin & Stern, LLP a déposé 3 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 3. Salaire médian offert : $100 000.

Demandes (LCA)3
Certifié3
Adresse de l'employeurNew York, NY
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$100 000
Moitié centrale des salaires$98 000–$110 000
Percentile 10 à 90$96 800–$116 000

McLaughlin & Stern, LLP parraine-t-il les visas H-1B ?

McLaughlin & Stern, LLP a déposé 3 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 1 juin 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Attorney1$96 000
Law Clerk, Corporate and Securities1$120 000
Lawyer1$100 000

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20251$96 000
Ex.20262$110 000

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Lawyer$100 000
E-3 · Niveau I
New York, NY1 juin 202615 juin 2026Certifié
Law Clerk, Corporate and Securities$120 000
Niveau I
New York, NY1 mai 20261 oct. 2026Certifié
Attorney$96 000
Niveau I
New York, NY6 mars 202514 avr. 2025Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).