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MSG Entertainment Holdings, LLC : Salaires H-1B et parrainage
MSG Entertainment Holdings, LLC a déposé 22 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 22. Salaire médian offert : $162 020.
MSG Entertainment Holdings, LLC parraine-t-il les visas H-1B ?
MSG Entertainment Holdings, LLC a déposé 22 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 16 avr. 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Demandes de carte verte (PERM) chez MSG Entertainment Holdings, LLC : 6 →
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Senior Developer | 2 | $152 763 |
| Business Analyst | 2 | $112 000 |
| Senior Director, Application Engineering | 2 | $252 500 |
| Senior Workplace Engineer | 2 | $164 650 |
| Senior Solutions Engineer | 2 | $172 500 |
| Senior Manager HR Technology Systems | 2 | $192 500 |
| Senior Analyst Digital Analytics & Insights | 2 | $103 000 |
| Software Engineer | 1 | $140 000 |
| Data Analyst | 1 | $95 000 |
| Technical Project Manager | 1 | $163 040 |
| Data Architect | 1 | $213 360 |
| Senior Software Engineer | 1 | $175 000 |
| Senior Associate Finance Systems Operations | 1 | $143 000 |
| Senior Data Platform Engineer | 1 | $143 000 |
| Lead Software Engineer | 1 | $190 000 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 9 | $168 300 |
| Ex.2024 | 2 | $143 000 |
| Ex.2025 | 3 | $163 040 |
| Ex.2026 | 8 | $168 000 |
Niveaux de salaire prévalent
- Niveau I (débutant)9 %
- Niveau II (qualifié)23 %
- Niveau III (expérimenté)45 %
- Niveau IV (pleinement compétent)23 %
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- Software Developers14
- Computer Systems Engineers/Architects2
- Computer and Information Systems Managers2
- Market Research Analysts and Marketing Specialists2
- Data Scientists1
- Database Architects1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Senior Analyst Digital Analytics & Insights | $103 000–$115 000 Niveau II | New York, NY | 16 avr. 2026 | 1 mai 2026 | Certifié |
| Senior Manager HR Technology Systems | $190 000–$215 000 Niveau II | New York, NY | 10 mars 2026 | 21 août 2026 | Certifié |
| Senior Solutions Engineer | $175 000–$190 000 Niveau III | New York, NY | 5 mars 2026 | 21 août 2026 | Certifié |
| Business Analyst | $104 000–$131 000 Niveau I | New York, NY | 11 févr. 2026 | 26 juin 2026 | Certifié |
| Senior Director, Application Engineering | $260 000–$285 000 Niveau IV | New York, NY | 7 déc. 2025 | 1 juin 2026 | Certifié |
| Senior Workplace Engineer | $161 000–$189 000 Niveau III | New York, NY | 7 déc. 2025 | 1 mai 2026 | Certifié |
| Senior Analyst Digital Analytics & Insights | $103 000–$115 000 Niveau III | New York, NY | 7 déc. 2025 | 1 mai 2026 | Certifié |
| Lead Software Engineer | $190 000–$205 000 Niveau IV | New York, NY | 7 déc. 2025 | 1 mai 2026 | Certifié |
| Senior Data Platform Engineer | $143 000–$180 000 Niveau III | New York, NY | 4 avr. 2024 | 6 mai 2024 | Certifié |
| Senior Associate Finance Systems Operations | $143 000–$160 000 Niveau III | New York, NY | 6 déc. 2023 | 2 janv. 2024 | Certifié |
| Senior Manager HR Technology Systems | $195 000–$215 000 Niveau II | New York, NY | 2 août 2023 | 21 août 2023 | Certifié |
| Senior Solutions Engineer | $170 000–$182 000 Niveau III | New York, NY | 2 août 2023 | 21 août 2023 | Certifié |
| Senior Developer | $155 526–$182 000 Niveau III | New York, NY | 21 juin 2023 | 10 juil. 2023 | Certifié |
| Business Analyst | $120 000–$154 000 Niveau II | New York, NY | 6 juin 2023 | 26 juin 2023 | Certifié |
| Senior Director, Application Engineering | $245 000–$305 000 Niveau IV | New York, NY | 16 mai 2023 | 1 juin 2023 | Certifié |
| Data Analyst | $95 000–$107 000 Niveau I | New York, NY | 12 avr. 2023 | 1 mai 2023 | Certifié |
| Software Engineer | $140 000–$154 000 Niveau III | Frisco, TX | 12 avr. 2023 | 1 mai 2023 | Certifié, puis retiré |
| Senior Developer | $150 000–$182 000 Niveau II | Maple Valley, WA | 12 avr. 2023 | 1 mai 2023 | Certifié, puis retiré |
| Data Architect | $213 360–$255 000 Niveau IV | Malvern, PA | 11 avr. 2023 | 1 mai 2023 | Certifié, puis retiré |
| Technical Project Manager | $163 040–$182 000 Niveau IV | Winter Garden, FL | 11 avr. 2023 | 1 mai 2023 | Certifié, puis retiré |
| Senior Workplace Engineer | $168 300–$182 000 Niveau III | New York, NY | 11 avr. 2023 | 1 mai 2023 | Certifié |
| Senior Software Engineer | $175 000–$182 000 Niveau III | New York, NY | 11 avr. 2023 | 1 mai 2023 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).