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Nearwater Management, LLC : Salaires H-1B et parrainage
Nearwater Management, LLC a déposé 8 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 8. Salaire médian offert : $150 000.
Nearwater Management, LLC parraine-t-il les visas H-1B ?
Nearwater Management, LLC a déposé 8 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 16 avr. 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Analyst, Application Development | 2 | $150 000 |
| Commercial Paper Trader | 2 | $132 500 |
| Accountant | 1 | $100 000 |
| Senior Risk Officer (Firm-wide) | 1 | $210 000 |
| Chief of Staff | 1 | $300 000 |
| Senior Risk Officer | 1 | $250 000 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2024 | 2 | $135 000 |
| Ex.2025 | 1 | $300 000 |
| Ex.2026 | 5 | $150 000 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- Financial Risk Specialists2
- Software Developers2
- Financial Quantitative Analysts2
- Accountants and Auditors1
- Management Analysts1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Commercial Paper Trader | $145 000 E-3 · Niveau II | New York, NY | 16 avr. 2026 | 30 sept. 2026 | Certifié |
| Senior Risk Officer | $250 000 Niveau IV | New York, NY | 26 févr. 2026 | 3 juil. 2026 | Certifié |
| Analyst, Application Development | $150 000 Niveau II | New York, NY | 17 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié, puis retiré |
| Chief of Staff | $300 000 Niveau IV | New York, NY | 13 déc. 2024 | 2 janv. 2025 | Certifié |
| Commercial Paper Trader | $120 000 E-3 · Niveau II | New York, NY | 23 sept. 2024 | 30 sept. 2024 | Certifié |
| Analyst, Application Development | $150 000 Niveau II | New York, NY | 2 mai 2024 | 22 août 2024 | Certifié |
| Accountant | $100 000 Niveau II | New York, NY | 15 sept. 2023 | 18 sept. 2023 | Certifié, puis retiré |
| Senior Risk Officer (Firm-wide) | $210 000 Niveau IV | New York, NY | 30 juin 2023 | 3 juil. 2023 | Certifié, puis retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).