Données salariales H1B

Accueil › Employeurs › Next Phase Systems Inc.

Next Phase Systems Inc. : Salaires H-1B et parrainage

Next Phase Systems Inc. a déposé 4 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 4. Salaire médian offert : $125 000.

Demandes (LCA)4
Certifié4
Adresse de l'employeurSan Mateo, CA
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$125 000
Moitié centrale des salaires$100 000–$137 500
Percentile 10 à 90$85 000–$145 000

Next Phase Systems Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

Next Phase Systems Inc. a déposé 4 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 18 janv. 2024. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Operations Research Analyst1—
Data Analyst1$75 000
Lead Data Engineer1$125 000
Business Systems Analyst1$150 000

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20232$75 000
Ex.20242$137 500

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Business Systems Analyst$150 000
Niveau II
San Mateo, CA18 janv. 202415 févr. 2024Certifié
Operations Research Analyst$65 811
temps partiel · Niveau I
San Mateo, CA21 déc. 20221 janv. 2023Certifié
Data Analyst$75 000
Niveau I
San Mateo, CA13 mai 20221 oct. 2022Certifié, puis retiré
Lead Data Engineer$125 000
Niveau II
San Mateo, CA7 févr. 20227 févr. 2022Certifié, puis retiré

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).