Données salariales H1B

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NextGen IT Labs LLC : Salaires H-1B et parrainage

NextGen IT Labs LLC a déposé 5 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 5. Salaire médian offert : $105 997.

Demandes (LCA)5
Certifié5
Adresse de l'employeurHouston, TX
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$105 997
Moitié centrale des salaires$102 877–$130 000
Percentile 10 à 90$101 903–$139 784

NextGen IT Labs LLC parraine-t-il les visas H-1B ?

NextGen IT Labs LLC a déposé 5 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 22 déc. 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
iOS Developer2$123 780
Java Full Stack Developer1$105 997
Software Engineering Senior Advisor1$130 000
Computer Programmer1$102 877

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20254$117 998
Ex.20261$102 877

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Computer Programmer$102 877
Niveau I
Fremont, CA22 déc. 202522 déc. 2025Certifié
iOS Developer$146 307
Niveau I
Mountain View, CA14 avr. 202515 avr. 2025Certifié
iOS Developer$101 254
Niveau I
Sunnyvale, CA10 avr. 202511 avr. 2025Certifié
Java Full Stack Developer$105 997–$106 000
Niveau II
Irving, TX28 févr. 20257 mars 2025Certifié
Software Engineering Senior Advisor$130 000
Niveau III
Plano, TX12 févr. 202513 févr. 2025Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).