Données salariales H1B

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Opsol Integrators Inc. : Salaires H-1B et parrainage

Opsol Integrators Inc. a déposé 4 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 4. Salaire médian offert : $119 000.

Demandes (LCA)4
Certifié4
Adresse de l'employeurPlano, TX
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$119 000
Moitié centrale des salaires$104 500–$125 750
Percentile 10 à 90$82 000–$134 300

Opsol Integrators Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

Opsol Integrators Inc. a déposé 4 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 2 juin 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Demandes de carte verte (PERM) chez Opsol Integrators Inc. : 4 →

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Software Architect2$119 000
Senior Software Developer1$140 000
Product Media Presenter1$67 000

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20232$119 000
Ex.20241$140 000
Ex.20261$67 000

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Product Media Presenter$67 000–$68 000
Niveau I
Plano, TX2 juin 20261 déc. 2026Certifié
Senior Software Developer$140 000–$150 000
Niveau III
Plano, TX4 avr. 20241 oct. 2024Certifié
Software Architect$121 000–$131 000
Niveau III
Plano, TX25 août 202315 sept. 2023Certifié
Software Architect$117 000–$127 000
Niveau III
Frisco, TX15 juin 202315 sept. 2023Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).