Données salariales H1B

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Oregon Tool, Inc. : Salaires H-1B et parrainage

Oregon Tool, Inc. a déposé 14 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 14. Salaire médian offert : $128 086.

Demandes (LCA)14
Certifié14
Adresse de l'employeurPortland, OR
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$128 086
Moitié centrale des salaires$115 632–$142 402
Percentile 10 à 90$85 126–$148 202

Oregon Tool, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

Oregon Tool, Inc. a déposé 14 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 21 avr. 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Program Mgr Operational Improvement & Corporate Development6$136 053
Program Manager - M&A and Corporate Development2$113 110
Manufacturing Engineer2$73 133
Senior SAP Developer2$157 664
Sr. Business Analyst2$128 086

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20232$113 110
Ex.20244$98 166
Ex.20255$136 053
Ex.20263$144 518

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Senior SAP Developer$165 547–$200 000
Niveau IV		Pembroke Pines, FL21 avr. 20261 oct. 2026Certifié
Program Mgr Operational Improvement & Corporate Development$144 518–$152 400
Niveau II		Portland, OR9 févr. 202616 févr. 2026Certifié
Program Mgr Operational Improvement & Corporate Development$144 518–$152 400
Niveau II		Happy Valley, OR9 févr. 202616 févr. 2026Certifié
Sr. Business Analyst$128 086–$137 400
Niveau III		Tualatin, OR31 juil. 20253 nov. 2025Certifié
Sr. Business Analyst$128 086–$137 400
Niveau III		Portland, OR31 juil. 20253 nov. 2025Certifié
Program Mgr Operational Improvement & Corporate Development$136 053–$152 400
Niveau II		Happy Valley, OR11 mars 202517 mars 2025Certifié
Program Mgr Operational Improvement & Corporate Development$136 053–$152 400
Niveau II		Portland, OR11 mars 202517 mars 2025Certifié
Senior SAP Developer$149 781–$155 000
Niveau IV		Pembroke Pines, FL4 mars 202513 août 2025Certifié
Manufacturing Engineer$73 133–$87 700
Niveau I		DeKalb, IL18 avr. 20241 oct. 2024Certifié
Manufacturing Engineer$73 133–$87 700
Niveau I		Portland, OR18 avr. 20241 oct. 2024Certifié
Program Mgr Operational Improvement & Corporate Development$123 198–$151 000
Niveau II		Happy Valley, OR11 avr. 20242 sept. 2024Certifié
Program Mgr Operational Improvement & Corporate Development$123 198–$151 000
Niveau II		Portland, OR11 avr. 20242 sept. 2024Certifié
Program Manager - M&A and Corporate Development$113 110–$147 649
Niveau II		Portland, OR13 mars 202314 août 2023Certifié
Program Manager - M&A and Corporate Development$113 110–$147 649
Niveau II		Portland, OR13 mars 202314 août 2023Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).